Документ:Приказ от 26.01.2017 № 85 Департамент информатизации и связи Ярославской области

Материал из in.wiki
Перейти к навигации Перейти к поиску
Приказ от 26.01.2017 № 85 Департамент информатизации и связи Ярославской области



Юрисдикция:
 Россия
Принявший орган:
Департамент информатизации и связи Ярославской области


Дата принятия:
2017-01-26 00:00:00










Языки:
Русский язык


 

Утратил силу- приказ департамента информатизации и связи Ярославской области

от 10.05.2018 № 146

 

ДЕПАРТАМЕНТ

ИНФОРМАТИЗАЦИИ И СВЯЗИ

ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРИКАЗ

от 26 января 2017 г. № 85

 

 

О квалификационных требованиях, предъявляемых к руководителю государственного бюджетного учреждения Ярославской области Электронный регион

 

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства области от 11.05.2012 №   415-п

ДЕПАРТАМЕНТ ИНФОРМАТИЗАЦИИ И СВЯЗИ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗЫВАЕТ:

1.   Утвердить прилагаемые квалификационные требования, предъявляемые к руководителю государственного бюджетного учреждения Ярославской области " Электронный регион " .

2 . Признать утратившим силу приказ департамента информатизации и связи Ярославской области от 31.12.2015 № 73 " О квалификационных требованиях, предъявляемых к руководителю государственного бюджетного учреждения Ярославс кой области Электронный регион.

3. Контроль за исполнением приказа возложить на директора департамента Городилова М. В.

4. Приказ вступает в силу с момента официального опубликования.

 

 

 

Директор департамента               М. В. Городилов



 



УТВЕРЖДЕНЫ

приказом департамента

информатизации и связи

Ярославской области

от 26.01.2017 № 85

 

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ,

предъявляемые к руководителю государственного

бюджетного учреждения Ярославской области

Электронный регион

 

1. Квалификационным требованием к уровню профессионального образования является наличие высшего образования по специальностям (направлениям подготовки): Прикладная математика, Информационные системы и технологии, Информатика и вычислительная техника, Радиофизика и электроника, ФизикаЭкономика, Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Юриспруденция.

2. Квалификационным требованием к стажу (опыту) работы является стаж работы на руководящих должностях в сфере информационно-коммуникационных технологий не менее 2 лет или стаж работы на руководящих должностях не менее 1 года при наличии опыта работы в сфере информационно-коммуникационных технологий не менее 5 лет.

3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

- знание Конституции Российской Федерации, основ гражданского, трудового, налогового законодательства Российской Федерации, законодательства, нормативных документов, регламентирующих работу со служебной документацией;

— знание основ экономики, менеджмента, финансирования и организации бухгалтерского учета;

— знание законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции;

— знание законодательства, регламентирующего деятельность в сфере разработки и внедрения информационных систем;

— знание законодательства Российской Федерации о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;

— знание вопросов управления и распоряжения имуществом Ярославской области, закрепленным на праве оперативного управления (хозяйственного ведения) за учреждением;

— знание порядка разработки и заключения отраслевых тарифных соглашений, коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений;

— знания в сфере создания и использования баз данных и информационных ресурсов, функционирования информационных систем, составления аналитических и статистических отчетов;

— знания в сфере интеграции различных информационных систем;

— знание информационных систем взаимодействия с гражданами и организациями, систем межведомственного электронного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами;

— навык быстрого ориентирования в различной документации в установленной сфере деятельности;

— знание правил и норм охраны труда, правил пожарной безопасности и техники безопасности;

— навыки руководящей работы, оперативного принятия управленческих решений, планирования работы, подбора и расстановки кадров, ведения деловых переговоров, владения компьютерной и иной организационной техникой.

 

 
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области Страница 1 из 3