Документ:Постановление от 18.09.2012 № 511 Правительство Республики Тыва

From in.wiki
Jump to navigation Jump to search
Постановление от 18.09.2012 № 511 Правительство Республики Тыва



Юрисдикция:
 Россия
Принявший орган:
Правительство Республики Тыва


Дата принятия:
2012-09-18 00:00:00










Языки:
Русский язык


1

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТЫВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

           от 18 сентября

 

О РЕАЛИЗАЦИИ УКАЗА ГЛАВЫ — ПРЕДСЕДАТЕЛЯ

 

Утратило силу Постановлением Правительства Республики Тыва от 24.06.2015 [/content/act/969b557f-5646‒46af-bc14‒964e8c0f38a1.doc № 312]

 

Изменений:

Постановление Правительства Республики Тыва от 14.11.2012 г. [/content/act/e285000e-d456‒4d53-a37e-928f0a2436da.doc № 623]

Постановление Пр авительства Республики Тыва от 30 . 01.2013 г.

Постановление Правительства Республики Тыва от 07.08.2013 [/content/act/267c05db-9096‒41c8‒88b1-c4655b17222f.doc № 494]

 

В целях реализации Указа Главы — Председателя Правительства Республики Тыва от 4 мая 2012 г . [/content/act/e32ae2fb-f0f4‒4cda-8b02-d3f234be685a.doc № 145] О некоторых социальных гарантиях лиц, замещавших государс т венные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва Правительство Республики Тыва ПОСТАНОВЛЯЕТ :

 

1. Утвердить прилагаемые:

положение об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной допл а ты к трудовой пенсии по старости (по инвалидности) лицам, замещавшим государстве н ные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Ре с публики Тыва;

положение о Межведомственной комиссии по установлению ежемесячной доплаты к трудовой пенсии  и её состав.

2. Министерству труда и социальной политики Республики Тыва произвести пер е расчет доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности Ре с публики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва, пол у чавшим доплату к трудовой пенсии согласно Указу Председателя Правительства Респу б лики Тыва от 12 ноября 2007 г . [/content/act/52e2f7b3-b071‒4f8c-9ca6-b6445c0d4020.doc № 205], в соответствии с пунктами 1, 2 Указа Главы — Председателя Правительства Республики Тыва от 4 мая 2012 г . [/content/act/e32ae2fb-f0f4‒4cda-8b02-d3f234be685a.doc № 145.]

3. Министерству финансов Республики Тыва предусматривать при разработке пр о екта республиканского бюджета Республики Тыва на соответствующий год средства на выплату ежемесячной доплаты к трудовым пенсиям лицам, замещавшим государстве н ные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Ре с публики Тыва.

Лица, оформленные на ежемесячную доплату к трудовой пенсии по государстве н ным должностям Республики Тыва, на основании заявления переоформляются по зам е щавшим ранее должностям государственной гражданской службы Республики Тыва в у с тановленном порядке в соответствии с пунктами 13 и 14 Положения об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (по инвалидности) лицам, замещавшим государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва. (изм. Постановление Пр авительства Республики Тыва от 30 . 01.2013 г.

4. Признать утратившими силу:

постановление Правительства Республики Тыва от 7 февраля 2008 г . [/content/act/3e9513d8-d16d-46e2‒94d8-a33cabc17419.doc № 60]

постановление Правительства Республики Тыва от 10 октября 2007 г . [/content/act/1aa4e475-a995‒4306-b533-adacf4b56a31.doc № 932] Об утверждении Положения о Комиссии по решению вопросов включения иных периодов р а боты (службы) в стаж государственной гражданской службы государственных гражда н ских служащих Республики Тыва для установления им ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и ее состава;

постановление Правительства Республики Тыва от 21 мая 2009 г . [/content/act/90f3e80d-98a6‒47d7‒8b8c-ad27b46acba0.doc № 220 ]

постановление Правительства Республики Тыва от 22 марта 2012 г . [/content/act/59838a4f-14b4‒4f82‒8ed4-c4659db1858a.doc № 126   ] О внесении изменений в постановление Правительства Республики Тыва от 10 октября 2007 г . № 932.

5. Опубликовать настоящее постановление в газетах Тувинская правда и Шын.

 

 

 

Первый заместитель Председателя

  Правительс тва Республики Тыва                                                                       М.Козлов

 



1

 

Утверждено

постановлением Правител ь ства

Республики Тыва

от 18 сентября 2012 г . № 511

 

 

П О Л О Ж Е Н И Е

об установлении, выплате и перерасчете размера

 

1. Настоящее Положение определяет порядок установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (по инвалидности) (далее — ежем е сячная доплата к трудовой пенсии) исходя из месячного денежного содержания (дене ж ного вознаграждения), установленного Законом Республики Тыва от 6 июля 2006 года [/content/act/b0f63e2c-a55b-4db8-b067‒69832e84a132.doc № 1889 ВХ-1] О денежном содержании и поощрении лиц, замещающих государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Респу б лики Тыва.

2. Лица, замещавшие на постоянной основе государственные должности Республики Тыва не менее десяти лет, имеющие государственные награды Российской Федерации и (или) государственные награды Республики Тыва, получавшие денежное вознаграждение за счет средств республиканского бюджета Республики Тыва, освобожденные от должн о стей с прекращением полномочий (в том числе досрочно), за исключением случаев пр е кращения полномочий, связанных с виновными действиями, имеют право на ежемеся ч ную доплату к трудовой пенсии, назначенной в соответствии с Федеральным законом О трудовых пенсиях в Российской Федерации либо досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации О занятости населения в Российской Федерации, е с ли освобождение от замещаемой государственной должности Республики Тыва имело место не ранее 3 сентября 1997 г .

При установлении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии периоды замещения г о сударственных должностей Республики Тыва суммируются.

3. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии лицам, указанным в пункте 2 настоящего Положения, устанавливается в таком размере, чтобы сумма трудовой пенсии и ежем е сячной доплаты к ней составляла: при замещении государственной должности Республ и ки Тыва от десяти до пятнадцати лет — 55 процентов, свыше пятнадцати лет — 75 проце н тов их месячного денежного вознаграждения.

Для исчисления размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии месячное дене ж ное вознаграждение указанных лиц определяется (по их выбору) за последние 12 полных месяцев по государственной должности Республики Тыва, замещавшейся на день дост и жения ими возраста, дающего право на пенсию по старости, либо по последней госуда р ственной должности Республики Тыва, полномочия по которой были прекращены (в том числе досрочно).

4. Лица, замещавшие должности государственной гражданской службы Республики Тыва, предусмотренные Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Тыва и имеющие государственные награды Российской Федерации и (или) государственные награды Республики Тыва  имеют право на ежемесячную доплату к тр у довой пенсии, назначенной в соответствии с Федеральным законом О трудовых пенсиях в Российской Федерации, либо досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации О занятости населения в Российской Федерации при н а личии сл е дующих условий:

а) стаж государственной гражданской службы составляет не менее 20 лет; б) увольнение с государственной гражданской службы Республики Тыва имело м е сто по одному из следующих оснований:

ликвидация органов государственной власти Республики Тыва, иных государстве н ных органов, образованных в соответствии с Конституцией Республики Тыва и законами Республики Тыва, а также сокращение штата государственных гражданских служащих Республики Тыва в органах государственной власти, их аппаратах, иных государственных органах, образованных в соответствии с Конституцией Республики Тыва и законами Ре с публики Тыва (далее — государственные органы);

увольнение с должностей, учреждаемых в установленном законодательством Ре с публики Тыва порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих государственные должности Республики Тыва, в связи с прекращением и с полнения этими лицами своих полномочий;

достижение предельного возраста, установленного Законом Республики Тыва О вопросах государственной гражданской службы Республики Тыва для замещения дол ж ности государственной гражданской службы Республики Тыва;

обнаружившееся несоответствие замещаемой должности государственной гражда н ской службы Республики Тыва вследствие состояния здоровья, препятствующего пр о должению государственной гражданской службы;

по собственному желанию в связи с выходом на трудовую пенсию по старости;

в) увольнение с замещаемой должности государственной гражданской службы Ре с публики Тыва имело место не ранее 3 сентября 1997 г.

5. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии при наличии стажа государственной гр а жданской службы 20 лет устанавливается в таком размере, чтобы сумма пенсии и ежем е сячной доплаты к ней составляла 45 процентов месячного денежного содержания гос у дарственного гражданского служащего Республики Тыва.

Размер ежемесячной доплаты увеличивается на 3 процента среднемесячного д е нежного содержания государственного гражданского служащего Республики Тыва за ка ж дый полный год стажа государственной гражданской службы свыше 20 лет. При этом сумма трудовой пенсии и ежемесячной доплаты к ней не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания государственного гражданского служащего Ре с публики Тыва.

6. Размер ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим должности госуда р ственной гражданской службы Республики Тыва, исчисляется по их выбору исходя из их среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев государстве н ной гражданской службы Республики Тыва, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на пенсию по старости.

Среднемесячное денежное содержание (денежное вознаграждение) определяется путем деления суммы полученного за 12 месяцев денежного содержания (денежного во з награждения) на 12.

Из расчетного периода исключается время, когда государственный гражданский служащий не работал в связи с временной нетрудоспособностью или в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Тыва освобождался от испо л нения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка. В этом случае су м мы полученного пособия по временной нетрудоспособности и выплаченного среднего з а работка не включаются в денежное содержание (денежное вознаграждение), исходя из которого исчисляется размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии. При этом сре д немесячное содержание (денежное вознаграждение) определяется путем деления суммы полученного в расчетном периоде денежного содержания (денежного вознаграждения) на фактически проработанные в этом периоде дни и умножается на 21 (среднемеся ч ное число рабочих дней в году).

Если в расчетный период произошло повышение (увеличение) в централизованном порядке денежного содержания (денежного вознаграждения), месячное денежное соде р жание (денежное вознаграждение) за весь расчетный период рассчитывается с учетом повышения денежного содержания (денежного вознаграждения).

Размер средне месячного денежного содержания, исходя из которого исчисляется ежемесячная доплата к трудовой пенсии, не должен превышать 2,8 должностного оклада по замещавшейся должности государственной гражданской службы Республики Тыва, введенного с 1 августа 2009 г.

В том случае, если государственный гражданский служащий Республики Тыва в ра с четный период замещал различные должности государственной гражданской службы Республики Тыва, ограничение размера месячного денежного содержания производится исходя из месячного должностного оклада по замещавшейся должности на соответс т вующий период замещения.

7. В состав месячного денежного вознаграждения, учитываемого при определении размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности Республики Тыва, включаются:

а) должностной оклад; б) оклад за классный чин;

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в размере 30 пр о центов;

г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы в размере 200 процентов.

д) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со свед е ниями, составляющими государственную тайну, в размере до 25 процентов для лиц, д о пущенных к государственной тайне на постоянной основе;

е) районный коэффициент.

8. В состав месячного денежного содержания, учитываемого при определении ра з мера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим должности госуда р ственной гражданской службы Республики Тыва, включаются:

а) должностной оклад; б) оклад за классный чин;

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе в размере до 30 процентов;

г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы в размере от 60 до 150 процентов;

д) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, соста в ляющими государственную тайну, в размере до 25 процентов для лиц, допущенных к г о сударственной тайне на постоянной основе;

е) премии за выполнение особо важных и сложных заданий в размере до 22 проце н тов; ж) ежемесячное денежное поощрение;

з) районный коэффициент.

9. В случае, если лицу, замещавшему государственную должность Республики Тыва или должность государственной гражданской службы Республики Тыва, назначены две пенсии, то при определении размера ежемесячной доплаты к пенсии учитывается сумма двух этих пенсий.

10. Лицам, замещавшим государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва в районах, где к заработной пл а те установлены районные коэффициенты, размер ежемесячной доплаты к труд о вой пе н сии (на период проживания этих лиц в указанных местностях) исчисляется исходя из месячного денежного содержания (денежного вознаграждения) с учетом соответс т вующего районного коэффициента, установленного законодательством Российской Ф е дерации.

11. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии не устанавливается лицам, замеща в шим государственные должности Республики Тыва и должности государственной гра ж данской службы Республики Тыва, которым в соответствии с законодательством Росси й ской Федерации назначены пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное соде р жание, или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обе с печение, или установлена в соответствии с законодательством Республики Тыва или ин о го субъекта Российской Федерации ежемесячная доплата к пенсии.

12. При исчислении стажа государственной гражданской службы, дающего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, учитывается время замещения должностей федеральной службы, должностей государственной гражданской службы Республики Т ы ва и других субъектов Российской Федерации, должностей муниципальной службы, а также периоды замещения государственных должностей Российской Федерации, гос у дарственных должностей Республики Тыва и других субъектов Российской Федерации, выборных муниципальных должностей, время работы в государственных органах, орг а нах государственной власти Тувинской АССР и других субъектов Российской Федерации, в органах государственной власти и управления РСФСР и СССР и иные периоды службы (работы) согласно приложению № 1.

Периоды службы (работы), учитываемые при исчислении стажа государственной гражданской службы и дающие право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, су м мируются.

Отдельные периоды работы (службы) на руководящих должностях, в совокупности не превышающие 5 лет, опыт и знание по которым были необходимы государственным служащим для выполнения должностных обязанностей по замещавшейся должности г о сударственной гражданской службы Республики Тыва, подлежат зачету в специальный стаж государственной гражданской службы для установления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии на основании решения Межведомственной комиссии по установлению ежемесячной доплаты к трудовой пенсии  (далее — Межведомственная комиссия), прин я того в соответствии с её протоколом.

 

13. По заявлению лица, замещавшего государственную должность Республики Тыва и должность государственной гражданской службы Республики Тыва, имеющего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, руководителем государственного органа, в к о тором лицо замещало должность перед увольнением, оформляется представление о н а значении ежемесячной доплаты к пенсии, оформляемое согласно приложению № 3.

14. Государственный орган в месячный срок со дня поступления заявления от лица, замещавшего государственную должность и должность государственной гражданской службы о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, рассматривает и офор м ляет представление о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии и направляет его в Межведомственную комиссию.

К представлению о назначении ежемесячной доплаты к пенсии прилагаются: зая в ление лица, замещавшего государственную должность Республики Тыва и должность г о сударственной гражданской службы Республики Тыва о назначении ежемесячной допл а ты к пенсии оформляемого согласно приложению № 2; справка о размере среднемеся ч ного денежного содержания (вознаграждения) оформляемого согласно приложению № 4; справка о периодах государственной гражданской службы (работы), учитываемых при исчислении стажа государственной гражданской службы оформляемого с о гласно приложению № 5; справка органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о назн а ченной (досрочно оформленной) трудовой пенсии по старости (инвалидности) с указан и ем раздельно суммы  фиксированного базового размера страховой части трудовой пе н сии по старости (фиксированного базового размера тр у довой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксир о ванного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инв а лидности I группы, размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Фед е ральным законом О трудовых пенсиях в Российской Федерации, копия трудовой кни ж ки; копия паспорта; копия военного билета; копия страхового свидетельства обязательн о го пенсионного страхования; копия свидетельства об идентификационном номере нал о гоплательщика (ИНН), заверенные в нотариальном порядке либо уполномоченным пре д ставителем р а ботодателя (доп. Постановлением Правительства Республики Тыва от 07.08.2013 [/content/act/267c05db-9096‒41c8‒88b1-c4655b17222f.doc № 494]).

В случае реорганизации или ликвидации государственного органа представление об установлении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии принимает руководитель госуда р ственного органа, которому законодательством Республики Тыва переданы функции р е организованного или ликвидированного государственного органа.

15. Прием документов для назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии от государственных органов осуществляется Межведомственной комиссией.

16. При рассмотрении документов, представленных для назначения ежемесячной доплаты к пенсии государственных служащих, Межведомственная комиссия:

осуществляет проверку правильности оформления представленных документов;

принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения;

запрашивает в необходимых случаях от государственных органов и государственных служащих недостающие документы, подтверждающие стаж государственной службы (р а боты);

принимает решение о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии либо об отказе в ее назначении на основании совокупности представленных документов;

направляет поручение о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии п о сле утверждения списков лиц, имеющих право на получение ежемесячной доплаты к тр у довой пенсии постановлением Правительства Республики Тыва в Министерство труда и социальной политики Республики Тыва

17. Решение о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии или об отказе в ее назначении принимается в течение 7 дней Межведомственной комиссией на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов, о чем не позднее чем через 10 дней со дня вынесения соответствующего решения в письменной форме извещает заявителя и соотве тствующий государственный орган . О с нованием для отказа может послужить, если к представлению не приложены все необх о димые документы или документы заполнены ненадлежащим образом.

 

18. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии устанавливается со дня подачи заявл е ния, но не ранее дня, следующего за днем освобождения от государственной должности Республики Тыва, должности государственной гражданской службы Республики Тыва, и назначения трудовой пенсии в соответствии с законодательством Российской Ф е дерации на срок назначения трудовой пенсии по инвалидности, к которой она устанавл и вается.

19. На основании решений Межведомственной комиссией формируются списки п о лучателей, имеющих право на получение ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, кот о рые утверждаются постановлением Правительства Республики Тыва.

20. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии выплачивается Министерством труда и социальной политики Республики Тыва согласно спискам, утвержденным постановл е нием Правительства Республики Тыва и на основании поручения Межведомственной к о миссии оформляемое согласно приложению № 7 путем перечисления на счета получат е лей, открыты х в банках Российской Федерации (изм. Постановлением Правительства Республики Тыва от 07.08.2013 [/content/act/267c05db-9096‒41c8‒88b1-c4655b17222f.doc № 494]).

21. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим гос у дарственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва приостанавливается при поступлении на регулярную оплач и ваемую работу в предприятия, в организации и учреждения независимо от их организ а ционно-правовых форм и форм собственности.

 

Лицо, получающее ежемесячную доплату к пенсии и назначенное на постоянную должность, обязано в 5-дневный срок сообщить об этом в письменной форме в Межв е домственную комиссию.

Выплата ежемесячной доплаты к пенсии приостанавливается со дня поступления на работу по поручению Межведомственной комиссии о приостановлении ее выплаты, оформленному согласно приложению № 7.

22. При последующем увольнении выплата ежемесячной доплаты к пенсии возо б новляется по заявлению лица, оформленному согласно приложению № 7, направленному в Межведомственную комиссию, с приложением копии приказа об увольнении от соотве т ствующей должности.

Решение о возобновлении выплаты ежемесячной доплаты к пенсии, оформленное согласно приложению № 7, Межведомственная комиссия принимает в 14-дневный срок со дня регистрации заявления и направляет соответствующее поручение в Министерство туда и социальной политики Республики Тыва

23. После освобождения лицами, замещавшим государственные должности Ре с публики Тыва или должности государственной гражданской службы Республики Тыва, а также при увольнении с предприятий, организаций и учреждений независимо от их орг а низационно-правовых форм и форм собственности выплата им ежемесячной доплаты к трудовой пенсии возобновляется или устанавливается вновь в соответствии с настоящим постановлением по их заявлению .

 

24. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии прекращается лицу, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена пенсия за выслугу лет, или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено дополнительное п о жизненное ежемесячное материальное обеспечение, или в соответствии с законодател ь ством Российской Федерации и других субъектов Российской Федерации установлена ежемесячная доплата к трудовой пенсии.

Государственные органы, назначившие указанные выплаты лицам, которым уст а новлена ежемесячная доплата к трудовой пенсии, в 7-дневный срок сообщают об этом в Межведомственную комиссию.

В случае смерти лица, получавшего ежемесячную доплату к пенсии, ее выплата пр е кращается со дня, следующего за днем смерти этого лица.

25. Размер ежемесячной доплаты к пенсии пересчитывается Министерством труда и социальной политики Республики Тыва при индексации должностного оклада по соо т ветствующей государственной должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва, при включении необходимых средств в республ и канский бюджет Республики Тыва на соответ ствующий год

26. При изменении в соответствии с законодательством Российской Федерации размера трудовой пенсии, с учетом которой определена ежемесячная доплата, размер ежемесячной доплаты пересчитывается Министерством труда и социальной политики Республики Тыва на основании сообщения соответствующего отделения Пенсионного фонда, выплачивающего трудовую пенсию, о новом размере пенсии

27. Сохранить за лицами, перечисленными в пунктах 2 и 4 настоящего Положения, и членами их семей медицинское обслуживание, которое им предоставлялось на день пр е кращения полномочий по государственной должности Республики Тыва или на день увольнения с должности государственной службы, если на этот день указанные лица имели право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом О трудовых пенсиях в Российской Федерации либо им в связи с освобождением от этих должностей досрочно была оформлена трудовая пенсия в соответствии с Законом Российской Фед е рации О занятости населения в Российской Федерации.  

28. Межведомственная комиссия на основании заявления принимает решение об установлении доплаты к трудовой пенсии за особые заслуги и многолетний добросовес т ный труд или отказе в её установлении

лицам, замещавшим государственные должности Республики Тыва от 5 до 10 лет, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий Российской Федерации или Республики Тыва, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде, почетными грамотами высшего должностного лица Республики Тыва, имеющим общий трудовой стаж не менее 30 лет, ежемесячная доплата к пенсии устанавливается в таком размере, чтобы сумма пенсии и ежемесячной доплаты к ней составляла — 55 пр о центов их месячного денежного содержания.

лицам, замещавшим должности государственной гражданской службы Республики Тыва от 15 лет и свыше, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным п о четных званий Российской Федерации или Республики Тыва, либо награжденным ведо м ственными знаками отличия в труде, почетными грамотами высшего должностного лица, имеющим общий трудовой стаж не менее 30 лет, ежемесячная доплата к пенсии уст а навливается в таком размере, чтобы сумма пенсии и ежемесячной доплаты к ней соста в ляла — 45 процентов их месячного денежного содержания .

Принятые решения Межведомственной комиссии представляются на утверждение Правительства Республики Тыва.

29. Суммы ежемесячных доплат к пенсии, излишне выплаченные лицу всле д ствие его злоупотребления, возмещаются этим лицом, а в случае его несогласия взыск и ваются в судебном порядке.

30. Вопросы, связанные с установлением и выплатой ежемесячной доплаты к пе н сии, не урегулированные настоящим Положением, разрешаются применительно к прав и лам назначения и выплаты трудовых пенсий.

 

 

 



1

 

Утвержден

постановлением Правител ь ства

Республики Тыва

от 18 сентября 2012 г. № 511

 

 

С О С Т А В

Межведомственной комиссии по установлению ежемеся ч ной доплаты к трудовой пенсии (изм. Постановлением Правительства Ре с публики Тыва от 14.11.2012 г. [/content/act/e285000e-d456‒4d53-a37e-928f0a2436da.doc № 623])

 

 
Дамба-Хуурак А. П. -

Председатель комиссии.

З аместителя Председателя Правительства Республики Тыва — министра здравоохранения и социального развития Республики Тыва
Доржу Н. М. -

Ответственный секретарь комиссии.

З аместитель руководителя Администрации Главы Республики Т ы ва и Аппарата Правительства Республики Тыва — начальник д е партамента по вопросам государственной службы и кадрового р е зерва

Ооржак М. Д.

 
 

Заместитель председателя.

и.о. министра труда и социальной политики Республики Тыва,
Артына А. К. - первый заместитель министра экономики Республики Тыва;
Долгар С. К. - председатель Тувинского регионального отделения  Всеросси й ской общественной организации ветеранов (пенсионеров) войны и труда, вооруженных сил и правоохранительных органов (по согл а сованию);
Доржу О. В. - заместитель министра финансов Республики Тыва;
Кенден С.Д-К. - заместитель управляющего ГУ-Отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации по Республике Тыва (по согласованию);
Рязанов А. И. - первый заместитель министра Республики Тыва по делам юст и ции;
Самойленко И. П. - председатель Комитета по образованию, культуре, молодежной политике и спорту Верховного Хурала (парламента) Республики Тыва (по согласованию
Ховалыг А.Д  

начальника управления социального развития Министерства тр у да и социальной политики Республики Тыва

 

 

 

 



1

 

Утверждено

постановлением Правительс т ва

Республики Тыва

 

 

 

П О Л О Ж Е Н И Е

Межведомственной комиссии по установлению ежемесячной

доплаты к трудовой пенсии

(изм. Постановление Пр авительства Республики Тыва от 30 . 01.2013 г.

 

1. Общие положения

 

1. Настоящее Положение регламентирует порядок работы Межведомственной к о миссии по установлению ежемесячной доплаты к трудовой пенсии  (далее — Межведо м ственная комиссия) для назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, з а мещавшим государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва на принципах законности и единства основных требований, предъявляемых к гражданской службе.

 

2. Межведомственная комиссия в своей деятельности руководствуется [/content/act/15d4560c-d530‒4955-bf7e-f734337ae80b.html Конституцией Российской Федерации], федеральными законами, иными нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Конституцией Республики Тыва, законами Республики Тыва, иными нормативно-правовыми актами Республики Тыва, а также настоящим Положен и ем.

3. На Межведомственную комиссию возлагаются функции рассмотрения и прин я тия решений по вопросам, связанным с назначением ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва, а также переназначения допл а ты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва, получавшим допл а ту к трудовой пенсии согласно Указу Председателя Правительства Республики Тыва от 12 ноября 2007 г. № 205.";

4. Межведомственная комиссия по представлению руководителей органов госуда р ственной власти Республики Тыва, иных государственных органов, образованных в соо т ветствии с Конституцией Республики Тыва, законами Республики Тыва (далее — госуда р ственные органы), в месячный срок со дня получения всех необходимых документов ос у ществляет их проверку определяет размер ежемесячной доплаты к пенсии, которое у т верждается постановлением Правительства Республики Тыва и принимает решение об установлении ежемесячной доплаты к пенсии и направляет соответствующее поручение Министерству труда и социальной политики Республики Тыва.

5. Решения Межведомственной комиссии оформляются протоколами заседаний комиссии, подписанными членами Председателем и секретарем комиссии, и доводятся до сведения заинтересованных руководителей государственных органов и заявителей либо выписками из протокола заседания комиссии.

6. Заседания Межведомственной комиссии проводятся по мере поступления обр а щений и считаются правомочными, если на них присутствует не менее половины членов комиссии.

7. Заседаниями комиссии руководит председатель комиссии. Решения комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на ее заседании членов путем о т крытого голосования. При равенстве голосов решающим считается голос председател ь ствующего на заседании.

8. Межведомственная комиссия не рассматривает представления на лиц, замеща в ших государственную должность Республики Тыва и должность государственной гра ж данской службы Республики Тыва поступивших от государственных органов, в случае е с ли к представлению не приложены все необходимые документы или они заполнены н е надлежащим образом.

9. Подготовку материалов на заседания Комиссии и контроль за своевременным и с полнением принятых решений осуществляет ответственный секретарь Комиссии. Секр е тарь комиссии обеспечивает организацию работы комиссии, оформление протоколов ее заседаний. Материалы, необходимые для заседания Комиссии, доводятся до сведения членов Комиссии не позднее чем за десять дней до дня заседания комиссии.

 

2. Порядок рассмотрения и включения иных периодов работы

(службы) в стаж государственной гражданской службы для установления доплаты к трудовой пенсии лицам,

замещавшим должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

10. Государственный гражданский служащий, замещающий должность государстве н ной гражданской службы Республики Тыва и имеющий стаж государственной гражданской службы не менее 20 лет, может обратиться с заявлением на имя руководителя соотве т ствующего органа исполнительной власти Республики Тыва (по месту работы) о включ е нии иных периодов работы (службы), опыт и знания по которым были необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности государственной гр а жданской службы Республики Тыва, в стаж государственной гражданской службы Ре с публики Тыва, дающий право на установление ежемесячной доплаты к трудовой пенсии.

11. Руководитель государственного органа Республики Тыва в недельный срок со дня получения заявления от гражданского служащего рассматривает и принимает реш е ние о ходатайстве или отклонении заявления. В случае принятия положительного реш е ния руководитель направляет ходатайство в Межведомственную комиссию.

В ходатайстве указывается:

— общий стаж государственной гражданской службы на момент подачи заявления;

— иные периоды работы (службы), предлагаемые для включения в стаж государс т венной гражданской службы Республики Тыва.

К ходатайству прилагаются:

— копия трудовой книжки работника;

— должностной регламент по занимаемой должности государственной гражда н ской службы Республики Тыва;

— характеристика на гражданского служащего.

12. В иные отдельные периоды работы (службы) включаются периоды работы на р у ководящих должностях, опыт и знания по которым были необходимы государственным служащим Республики Тыва для выполнения обязанностей по замещавшейся должности государственной гражданской службы Республики Тыва.

13. Иные периоды работы (службы), включенные в стаж государственной гражда н ской службы государственного гражданского служащего Республики Тыва, в совокупности не должны превышать пяти лет.

14. Межведомственная комиссия рассматривает ходатайство и выносит решение в течение одного месяца с момента поступления документа.

Решение Межведомственной комиссии принимается большинством голосов от к о личества присутствующих.

 

15. Решение о включении иных периодов работы (службы) в стаж государственной гражданской службы Республики Тыва, дающий право на установление ежемесячной д о платы к трудовой пенсии принимается на основании  ходатайства государственного орг а на.

16. Секретарь Межведомственной комиссии оформляет протокол заседания К о миссии.

 

 

 

 



1

 

Приложение № 1

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты

к трудовой пенсии лицам, замещавшим

государственные должности Республики Тыва

и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

 

 

П Е Р И О Д Ы

государственной гражданской службы (работы),

учитываемые при исчислении стажа государственной

гражданской службы, дающего право на ежемесячную

доплату к трудовой пенсии

 

При исчислении стажа государственной гражданской службы, дающего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии, учитываются:
  1. Периоды замещения государственных должностей Российской Федерации, Ре с публики Тыва и государственных должностей других субъектов Российской Федерации.

II. Периоды государственной службы:

1. На государственных должностях федеральных государственных служащих, пред у смотренных Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 (с последующими изменениями и дополнениями), и государственных должностях фед е ральной государственной службы, предусмотренных перечнями государственных дол ж ностей федеральной государственной службы, являющимися соответствующими разд е лами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Фед е рации, Реестром должностей государственной службы Республики Тыва, утвержденного Указом Председателя Правительства Республики Тыва от 12 ноября 2007 г. № 204, зак о нами Российской Федерации и Республики Тыва, а также служащих на государственных должностях государственной службы других субъектов Российской Федерации.

2. На должностях прокурорских работников в прокуратуре Российской Федерации в соответствии с федеральным законом.

III. Периоды военной службы в порядке, установленном федеральным законом, п е риоды службы в органах внутренних дел, налоговой полиции, таможенных органах, учр е ждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

IV. Периоды замещения выборных муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы.

V. Периоды замещения должностей, в том числе выборных, на постоянной основе с 1 января 1992 г. до введения в действие Сводного перечня государственных должностей Российской Федерации, Реестра государственных должностей федеральных государс т венных служащих или перечней государственных должностей федеральной государс т венной службы, являющихся соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации и Республики Тыва:

а) в Администрации Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) при Президенте Российской Федерации и государственных органах Республики Тыва; б) в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате;

в) в федеральных органах и органах Республики Тыва законодательной (пре д ставительной) власти и их аппаратах, Контрольно-бюджетном комитете при Ве р ховном Совете Российской Федерации, в органах народного контроля;

г) в Правительстве Российской Федерации (Совете Министров — Правительстве Ро с сийской Федерации) и его аппарате, федеральных органах исполнительной власти и их территориальных органах, представительствах Российской Федерации и представител ь ствах федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических пре д ставительствах и консульских учреждениях Российской Федерации, а также в органах г о сударственного управления (органах управления) при Правительстве Российской Фед е рации (Совете Министров — Правительстве Российской Федерации) и при федеральных органах исполнительной власти и Республики Тыва;

д) в Конституционном Суде Российской Федерации, Верховном суде Российской Ф е дерации, Высшем Арбитражном суде Российской Федерации, федеральных судах (судах, государственном арбитраже), а также в прокуратуре Российской Федерации (органах пр о куратуры) и их аппаратах;

е) в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и ее аппарате; ж) в Счетной палате Российской Федерации и ее аппарате;

з) в органах государственной власти Республики Тыва, субъектов Российской Фед е рации и иных государственных органах, образованных в соответствии с Конституцией Республики Тыва, других субъектов Российской Федерации, в высших государственных органах автономных республик, в местных государственных органах (краевых, областных Советах народных депутатов, Советах народных депутатов автономных областей, авт о номных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Сов е тов народных депутатов и их исполнительных комитетах);

и) в государственных учреждениях, преобразованных в государственные органы при Правительстве Российской Федерации, государственные органы федеральных органов исполнительной власти, государственные органы при федеральных органах исполн и тельной власти, а также в государственных учреждениях, должности в которых были включены в перечни государственных должностей федеральной государственной слу ж бы, являющиеся соответствующими разделами Реестра государственных должностей г о сударственной службы Российской Федерации.

VI. Периоды замещения гражданами Российской Федерации должностей в межгос у дарственных (межправительственных) органах, созданных государствами-участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации.

VII. Время работы профсоюзных работников, освобожденных от замещения должн о стей в государственных органах вследствие избрания (делегирования) в профсоюзные органы, включая время работы освобожденных профсоюзных работников, избранных (делегированных) в орган первичной профсоюзной организации, созданной в государс т венном органе, в соответствии с федеральным законом.

VIII. Периоды замещения должностей, в том числе выборных на постоянной основе, в органах государственной власти и управления, а также в организациях и учреждениях, осуществлявших в соответствии с законодательством Союза ССР и союзных республик отдельные функции государственного управления, по 31 декабря 1991 г., в том числе:

а) в аппаратах Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управл е ния при Президенте СССР и Президенте РСФСР, а также в аппаратах президентов других союзных республик; б) в Верховном Совете СССР и Президиуме Верховного Совета СССР, Верховных Советах и президиумах Верховных Советов союзных и автономных республик, краевых и областных Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся). Советах н а родных депутатов (Советах депутатов трудящихся) автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах н а родных депутатов (Советах депутатов трудящихся);

в) в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативн о му управлению народным хозяйством СССР, Межреспубликанском (Межгосударстве н ном) экономическом комитете, органах государственного управления Совета Министров СССР и органах государственного управления при Совете Министров СССР, Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик, органах государственного управления Советов Министров (правительств) союзных и автономных республик, орг а нах государственного управления при Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик, исполнительных комитетах краевых, областных Советов наро д ных депутатов — (Советов депутатов трудящихся), исполнительных комитетах Советов народных депутатов автономных областей и автономных округов, исполнительных ком и тетах районных, городских, районных в городах, поселковых в сельских Советах наро д ных депутатов (Советах депутатов трудящихся);

г) в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик и их орг а нах управления на территории СССР;

д) в дипломатических представительствах СССР и союзных республик, торговых представительствах и консульских учреждениях СССР, представительствах министерств и ведомств СССР за рубежом;

е) в Комитете конституционного надзора СССР, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, государственном арбитраже, суде и в органах прокуратуры СССР;

  ж) в советах народного хозяйства всех уровней;

з) в государственных объединениях союзного, союзно-республиканского и республ и канского подчинения, созданных решениями Совета Министров СССР или Совета Мин и стров (правительств) союзных республик;

и) в государственных концернах, ассоциациях, иных государственных организациях, созданных решениями Совета Министров СССР или Советов Министров (правительств) союзных республик;

к) в международных организациях за рубежом, если перед работой в этих организ а циях работник работал в органах государственной власти и управления;

л) в постоянном представительстве СССР в Совете Экономической Взаимопомощи, аппарате Совета Экономической Взаимопомощи и органах Совета Экономической Вза и мопомощи;

м) в ЦК КПСС, ЦК КП союзных республик, крайкомах, обкомах, окружкомах, райк о мах, горкомах и их аппаратах, на должностях в парткомах органов государственной вл а сти и управления до 14 марта 1990 г. (для введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного закона) СССР, Ведомости Съезда народных депутатов СССР и Верховного Совета СССР, 1990, № 12, ст. 189), не включая периоды работы на должн о стях в парткомах на предприятиях, в организациях и учреждениях;

н) в центральных профсоюзных органах Союза ССР, профсоюзных органах союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах и их аппаратах, на должностях в профкомах органов государственной власти и управления, не включая п е риоды работы в профкомах на предприятиях, в организациях и учреждениях.

IX. Периоды обучения государственных служащих (работников) с отрывом от службы (работы) в учебных заведениях для получения дополнительного профессионального о б разования, повышения квалификации или переподготовки (стажировки) в случае их н а правления на обучение:

федеральным государственным органом при замещении государственной должности (для продолжения работы) в федеральном государственном органе после окончания об у чения;

органом государственной власти и управления, а также организациями и учр е жд е ниями, осуществлявшими в соответствии с законодательством Союза ССР и союзных республик отдельные функции государственного управления, при продо л жении работы в указанных органах (организациях и учреждениях) после окончания обучения.

X. В порядке исключения в стаж государственной службы иные отдельные периоды работы (службы) на руководящих должностях, в совокупности не превышающие 5 лет, опыт и знание по которой были необходимы государственным гражданским служащим Республики Тыва для выполнения обязанностей по замещавшейся должности — включ а ются на основании решения Министерства труда и социальной политики Республики Т ы ва в соответствии с протоколом комиссии по решению вопросов включения иных пери о дов работы (службы) в специальный стаж государственной гражданской службы для у с тановления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, по представлению руководителя государственного органа Республики Тыва, которое оформляется одновременно с увол ь нением государственного гражданского служащего по основаниям, указанным в пункте 5 Положе ния (изм. Постановлением Правительства Республики Тыва от 07.08.2013 [/content/act/267c05db-9096‒41c8‒88b1-c4655b17222f.doc № 494]).

 

 

 

 

 

 



1

 

Приложение № 2

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим

государственные должности Республики Тыва

и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

_____________________________________________

(инициалы и фамилия руководителя государстве н ного органа)

от___________________________________________

(фамилия, имя, отчество заявителя)

_____________________________________________

(наименование должности  заявителя на день увольнения)

_____________________________________________

(наименование государственного органа Республ и ки Тыва,

из которого он уволился)

Домашний а д рес_______________________________

_____________________________________________,

тел е фон______________________________________

 

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

В соответствии с Указом Главы-Председателя Правительства Республики Тыва от 4 мая 2012 г. № 145 О некоторых социальных гарантиях лиц, замещавших государс т венные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва прошу назначить мне, замещавшему должность ________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________,

(наименование должности, из которой рассчитывается среднемесячный заработок)

ежемесячную доплату к трудовой пенсии по старости (инвалидности).

При замещении государственных должностей государственной службы обязуюсь в 5-дневный срок сообщить об этом в Межведомственную комиссию, выплачивающее мне ежемесячную доплату к трудовой пенсии.

Пенсию за выслугу лет прошу перечислять в ____________________________

______________________________ № ____________________ на мой текущий счет

(наименование банка)

№ ___________________________________.

К заявлению приложены:

1) представление  Межведомственной комиссии по установлению ежемеся ч ной д о п латы к трудовой пенсии ;

2) справка о периодах государственной гражданской службы (работы), учитываемых при исчислении стажа государственной службы, дающего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии;

3) справка о размере среднемесячного денежного содержания (денежного вознагр а ждения) за последние 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением с гос у дарственной гражданской службы Республики Тыва;

4) копия приказа  (распоряжения) об увольнении из государственного органа Ре с публики Тыва;

6) копия паспорта;

7) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

8) копия свидетельства об идентификационном номере налогоплательщика;

9) документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж государственной службы для назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии,

в том числе:

— копия военного билета;

- подлинник   решения  о  зачете  в  стаж  государственной  службы  иных периодов работы (службы), заверенные в нотариальном порядке либо уполномоченным представ и телем работодателя (доп. Постановлением Правительства Республики Тыва от 07.08.2013 [/content/act/267c05db-9096‒41c8‒88b1-c4655b17222f.doc № 494]).

 

 

 

______ _______________ г. ________________________

                                                          (подпись заявителя)

 

 

Заявление зарегистрировано:   ___________________________________ г.

 

 

Место для печати кадровой службы

государственного органа Республики Тыва

(при установлении доплаты к трудовой пенсии)       ____________________________________________

                                                               (подпись, фамилия, имя, отчество и                                                                должность работника кадровой службы,

                                                               уполномоченного регистрировать заявления)

 

 



1

 

Приложение № 3

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим

государственные должности Республики Т ы ва

и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

 

__________________________________________________________________

(государственный орган)

 

 

В Межведомственную комиссию по установлению ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

(изм. Постановление Пр авительства Республики Тыва от 30 . 01.2013 г.

 

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

 

В соответствии с Указом Главы-Председателя Правительства Республики Тыва от 4 мая 2012 г. № 145 О некоторых социальных гарантиях лиц, замещавших государстве н ные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Ре с публики Тыва прошу назначить ежемесячную доплату трудовой пенсии по старости (и н валидности) _________________________________________,

                                                                                                            (фамилия, имя, отчество)

замещавшему должность__________________________________________________

________________________________________________________________________

                                                                 (наименование должности)

в_______________________________________________________________________

                            (наименование государственного органа Республики Тыва)

Стаж государственной службы составляет  ______ лет

Среднемесячный заработок для назначения доплаты к трудовой пенсии на должн о сти __________________ составляет   _____ руб. ____ коп.

                            (наименование должности)

Общая сумма трудовой пенсии по старости (инвалидности) и доплаты к ней  соста в ляет ____ %.

Уволен (а) с государственной службы по основанию:

_______________________________________________________________________

 

К представлению приложены:

1) заявление о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии;

2) справка о периодах государственной гражданской службы  (работы), учитываемых при исчислении стажа государственной службы, дающего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии;

3) справка о размере среднемесячного денежного содержания (денежного вознагр а ждения) за последние 12 полных месяцев непосредственно  перед увольнением с гос у дарственной гражданской службы Республики Тыва;

4) копия приказа (распоряжения) об увольнении из государственного органа Респу б лики Тыва;

5) копия трудовой книжки;

6) копия паспорта;

7) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

8) копия свидетельства об идентификационном номере налогоплательщика;

9) документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж государственной службы для назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии,

в том числе:

— копия военного билета;

— подлинник решения о зачете в стаж государственной службы иных периодов раб о ты (службы).

 

 

 

 

Руководитель

государственного органа                          ______________________________

                                                                                (подпись, инициалы, фамилия)

 

 

 

 

Дата _______                                                                       Место для печати

 

 



1

 

Приложение № 4

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим

государственные должности Республики Т ы ва

и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

 

СПРАВКА

о размере среднемесячного денежного содержания лица,

замещавшего государственную должность Республики Тыва

или должность государственной гражданской службы Республики Тыва,

для установления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

 

Денежное содержание (денежное вознаграждение)_______________________

 

___________________________________________________________, замещавшего

                                          (фамилия, имя, отчество)

государственную должность Республики Тыва или должность государственной гражда н ской службы Республики Тыва _______________________________________

______________________________________________________________________,

                                                       (наименование должности)

за период с ____________________ по ________________,

                                       (день месяц год)                 (день месяц год)

составляло:

 
    За ____ месяцев (рублей, копеек) В месяц
процен-тов рублей, копеек
1 2 3 4 5
I. Денежное содержание (денежное возн а граждение):   -  
1) должностной оклад      

2)

 

надбавка к должностному окладу за:

квалификационный разряд (дипломатич е ский ранг, классный чин)
     
3) Дополнительные выплаты к должностн о му окладу:      
а) за выслугу лет      
 б) за особые условия государственной слу ж бы      
в) за работу со сведениями, составляющими государственную тайну      
г) премии за выполнение особо важных и сложных заданий      
II. Размер районного коэффициента      
III. Итого   -  
IV. Предельный среднемесячный заработок (2,8 должностного оклада)      
V. Среднемесячный заработок, учитываемый для назначения доплаты к трудовой пе н сии - -  

 

Руководитель государственного

органа Республики Тыва                          _____________________________

                                                                                          (подпись, инициалы, фамилия)

 

Главный бухгалтер                                                            ____________________________

                                                                                                                 (подпись, инициалы, фамилия)

 

Место для печати

 

Дата выдачи  ______________

    (число, месяц, год)

 

 



1

 

Приложение № 5

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим

государственные должности Республики Тыва

и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

СПРАВКА

о периодах государственной гражданской службы (работы),

учитываемых при исчислении стажа государственной гражданской службы _______________________________,

(фамилия, имя, отчество)

замещавшего должность ___________________________,  дающего право на ежемесячную доплату к трудовой пенсии

(наименование должности)


п/п
№      

записи 

в трудо-

вой    

книжке
Дата Замеща е мая дол ж ность Наименов а ние

организации
Продолжительность   

государственной    

службы (работы)

Стаж государстве н ной  гражданской службы,

принимаемый  для исчисления размера

ежемесячной допл а ты к  

трудовой пенсии
 

в календарном

исчислении
в льготном

исчислении
 
год м е сяц число   лет мес я цев дней лет мес я цев дней лет месяцев дней
                               
                               
                               
  Всего  

 

Руководитель               государственного органа Республики Тыва               ________________________

                                                                                                                                                       (подпись, инициалы,  фамилия)

Дата _______                                                                                                                               Место для печати 

 



1

 

Приложение № 6

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим государс т венные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

Межведомственная комиссия по установлению ежемесячной доплаты

к трудовой пенсии

(изм. Постановление Пр авительства Республики Тыва от 30 . 01.2013 г.

 

Решение

о назначении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

 

от ___________ 20__г. № ____

 

В соответствии с Указом Главы-Председателя Правительства Республики Тыва от 4 мая 2012 г. № 145 О некоторых социальных гарантиях лиц, замещавших государс т венные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской службы Республики Тыва установить с ____________________________ г. ежемесячную доплату к трудовой пенсии

(число, месяц, год)

гр. _________________________________________________________________ ,

(фамилия, имя, отчество)

замещавшему государственную должность Республики Тыва или должность государс т венной гражданской службы Республики Тыва_________________

___________________________________________________________________.

(наименование должности)

Стаж государственной службы (работы) составляет  ______ лет

Среднемесячный заработок для назначения доплаты к трудовой пенсии на соста в ляет   _____ руб. ____ коп.

Общая сумма базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости (инвалидн о сти) и доплаты к ней  определена в размере _____ руб. _____ коп., что составляет ____ % среднемесячного заработка, учитываемого для назначения доплаты к трудовой пенсии.

Размер базовой и страховой частей трудовой пенсии по _________________

                                                                                                                                                  (вид пенсии)                            

на ___________________         _____________________

    (дата установления доплаты)                     (сумма двух частей пенсии)

Назначить доплату к трудовой пенсии  в сумме ______ руб. ____ коп.

с _________________ по _________________________.

      (для пенсии по инвалидности)

Председатель Межведомственной комиссии               _________________________

                                                                                                    (подпись, инициалы, фамилия)

Дата _________                                          Место для печати

О принятом решении заявителю в письменной форме сообщено (дата, № заявителя)

 

 



1

 

Приложение № 7

к Положению об установлении, выплате и перерасчете размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, замещавшим

государственные должности Республики Тыва и должности государственной гражданской

службы Республики Тыва

 

 

Межведомственная комиссия по установлению ежемесячной доплаты

к трудовой пенсии

(изм. Постановление Пр авительства Республики Тыва от 30 . 01.2013 г.

 

_____ _______ г.

 

ПОРУЧЕНИЕ № _____

 

В _____________________________________________________________

(наименование органа, осуществляющего выплату ежемесячной доплаты к пенсии)

 

Фамилия, имя, отчество _____________________________________________,

Домашний адрес лица, которому установлена ежемесячная доплата к трудовой пе н сии____________________________________________________

_________________________________________________________________

На основании решения Межведомственной комиссии и постановления Правительс т ва Республики Тыва

__________________________________________________________________

(Дата, номер решения и постановления)

1)      Выплачивать ежемесячную доплату в сумме ______ руб. _____ коп.

с ____________________

              (день, месяц, год)

 

2)      Приостановить выплату ежемесячной доплаты к трудовой пенсии с _____________________ в связи с _____________________________________

         (день, месяц, год)                                                      (основание)

 

3)      Возобновить выплату ежемесячной доплаты к трудовой пенсии с _____________________ в связи с _____________________________________

         (день, месяц, год)                                                      (основание)

 

4)      Прекратить выплату ежемесячной доплаты к трудовой пенсии  с _____________________ в связи с _____________________________________

         (день, месяц, год)                                                      (основание)

 

Председатель

Межведомственной комиссии