Документ:О ПОРЯДКЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПРОВЕРОК В ОТНОШЕНИИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ
- Юрисдикция:
Россия
- Принявший орган:
- Губернатор Иркутской области
- Дата принятия:
- 2013-06-27 00:00:00
- Языки:
- Русский язык
<a name="bookmark0">ГУБЕРНАТОР ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ</a>
УКАЗ
от 27 июня 2013 года № 212-уг
(УТРАТИЛ СИЛУ:
указ Губернатора Иркутской области [C:\content\act\4c058e35-bb50‒40c5‒8c83-be742c1b5285.doc от 19.01.2017 № 7-уг])
О ПОРЯДКЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПРОВЕРОК В ОТНОШЕНИИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
указ Губернатора Иркутской области [C:\content\act\53e2fd3a-ab6e-460a-bcf0‒79eed27eabe1.doc от 31.10.2013 № 415-уг];
указ Губернатора Иркутской области [C:\content\act\8ec9ef39‒1eaa-4156‒9129-dcffd7606c2a.doc от 01.08.2014 № 245-уг];
указ Губернатора Иркутской области [C:\content\act\df83c97f-6819‒496b-9bfa-fcac0484113a.doc от 31.10.2014 № 334-уг]}
В соответствии с частью 6 статьи 15 Федерального закона [C:\content\act\bbf89570‒6239‒4cfb-bdba-5b454c14e321.html от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ] О муниципальной службе в Российской Федерации
, статьей 13 1 Закона Иркутской области [C:\content\act\6d7a9090‒8a23‒42f1-ae42‒5aff5ab52ce7.doc от 15 октября 2007 года № 88-оз] Об отдельных вопросах муниципальной службы в Иркутской области
, руководствуясь [C:\content\act\107c3b52‒0e68‒4371‒9b4e-5b5ab3eeff75.doc статьей 59] Устава Иркутской области,
П О С Т А Н О В Л Я Ю:
1. Определить Порядок
2. Настоящий указ вступает в силу через десять календарных дней после его официального опубликования.
С. В. Ерощенко
ОПРЕДЕЛЕН
указом Губернатора Иркутской области
от 27 июня 2013 года № 212-уг
ПОРЯДОК осуществления проверОК В ОТНОШЕНИИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН В ЦЕЛЯХ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ
1. Настоящим Порядком в целях противодействия коррупции устанавливается процедура осуществления проверок:
1) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее — сведения), представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в Иркутской области, включенных в соответствующий перечень (далее — гражданин);
2) достоверности и полноты сведений, представляемых муниципальными служащими в Иркутской области, замещающими указанные должности (далее — муниципальный служащий) ;
3) достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации;
4) соблюдения муниципальным служащим ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения им обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ О противодействии коррупции
и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее — требования к служебному поведению).
2. О беспечение координации деятельности органов местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области по вопросам реализации положений настоящего Порядка осуществляется управлением Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области по региональной политике в соответствии с законодательством
{ п. 2 Порядка в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\53e2fd3a-ab6e-460a-bcf0‒79eed27eabe1.doc от 31.10.2013 № 415-уг]}
3. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Порядка (далее — проверка), осуществляется в соответствии с настоящим Порядком кадровой службой соответствующего органа местного самоуправления муниципального образования Иркутской области (далее — кадровая служба).
Должностные лица кадровой службы, ответственные за проведение проверки, определяются руководителем соответствующего органа местного самоуправления муниципального образования Иркутской области (далее — орган местного самоуправления) или уполномоченным им должностным лицом.
4. Проверка достоверности и полноты сведений, представленных муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы, не предусмотренную соответствующим перечнем, и муниципальным служащим, претендующим на замещение должности муниципальной службы, предусмотренную соответствующим перечнем, осуществляется в порядке, установленном настоящим Порядком для проверки сведений, представляемых гражданином при поступлении на муниципальную службу.
5. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
1) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления, их должностными лицами;
2) должностными лицами кадровой службы или должностным лицом уполномоченным руководителем органа местного самоуправления, государственными служащими подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений органов государственной власти Иркутской области, иных государственных органов Иркутской области либо должностными лицами кадровых служб указанных органов;
3) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, а также региональных отделений политических партий, межрегиональных и региональных общественных объединений;
4) Общественной палатой Российской Федерации, Общественной палатой Иркутской области и общественными палатами муниципальных образований Иркутской области;
5) общероссийскими и региональными средствами массовой информации.
6. Решение о проведении проверки в отношении гражданина и муниципального служащего принимается руководителем соответствующего органа местного самоуправления или уполномоченным им должностным лицом в течение десяти рабочих дней со дня представления информации, указанной в пункте 5 настоящего Порядка, отдельно в отношении каждого гражданина или муниципального служащего и оформляется в письменной форме.
{ абз. 2 п. 6 Порядка утратил силу в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\8ec9ef39‒1eaa-4156‒9129-dcffd7606c2a.doc от 01.08.2014 № 245-уг];
п. 6 Порядка в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\53e2fd3a-ab6e-460a-bcf0‒79eed27eabe1.doc от 31.10.2013 № 415-уг];
п. 7 Порядка утратил силу в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\53e2fd3a-ab6e-460a-bcf0‒79eed27eabe1.doc от 31.10.2013 № 415-уг]}
8.
9. Кадровая служба осуществляет проверку самостоятельно либо путем направления запросов в территориальные органы федеральных государственных органов, уполномоченных на осуществление контроля и надзора в области налогов и сборов, государственной регистрации прав, оперативно-розыскной деятельности, банковские и иные кредитные организации.
10. Запросы о представлении сведений, составляющих банковскую, налоговую или иную охраняемую законом тайну, запросы в правоохранительные органы о проведении оперативно-розыскных мероприятий в отношении граждан и муниципальных служащих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей таких граждан и муниципальных служащих в интересах органов местного самоуправления (далее — запросы) направляются в порядке, определяемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
В целях направления запроса кадровая служба обеспечивает подготовку обращения руководителя органа местного самоуправления Губернатору Иркутской области о направлении запроса (далее — обращение).
Обращение рассматривается Управлением в течение 14 рабочих дней со дня его поступления.
В направлении запроса отказывается в случае отсутствия компетенции Губернатора Иркутской области по направлению запроса.
В случае принятия решения об отказе в направлении запроса Управление не позднее 14 рабочих дней со дня поступления обращения направляет руководителю органа местного самоуправления, направившему обращение, письменное уведомление с указанием причин отказа.
При отсутствии основания для отказа в направлении запроса, предусмотренного абзацем четвертым настоящего пункта, Управлением осуществляется подготовка проекта письма Губернатора Иркутской области и обеспечивается его направление в установленном порядке в соответствующие органы и организации в срок, указанный в абзаце третьем настоящего пункта.
При получении Губернатором Иркутской области ответа на запрос полученная информация направляется Управлением руководителю органа местного самоуправления, направившему обращение, в течение 14 рабочих дней со дня поступления ответа.
{ п. 10 Порядка в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\53e2fd3a-ab6e-460a-bcf0‒79eed27eabe1.doc от 31.10.2013 № 415-уг]}
11. При осуществлении проверки самостоятельно должностные лица кадровой службы вправе:
1) изучать представленные гражданином или муниципальным служащим сведения и дополнительные материалы;
2) получать от гражданина или муниципального служащего пояснения по представленным им сведениям и материалам;
3) осуществлять подготовку в установленном порядке запроса в органы прокуратуры Российской Федерации, иные территориальные органы федеральных государственных органов в соответствии с настоящим Порядком, а также в государственные органы субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации (далее — государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином, претендующим на замещение должностей муниципальной службы; о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению, за исключением запросов, указанных в пункте 10 настоящего Порядка;
4) получать информацию у иных физических лиц с их согласия;
5) осуществлять анализ сведений, представленных гражданином или муниципальным служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
12. В запросе, предусмотренном настоящим Порядком, за исключением запросов, указанных в пункте 10 настоящего Порядка, указываются:
1) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;
2) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
3) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации (жительства и (или) пребывания), должность и место работы (службы), вид и реквизиты документа, удостоверяющего личность, гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, либо муниципального служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;
4) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
5) срок представления запрашиваемых сведений;
6) фамилия, инициалы, контактный номер телефона лица, направившего запрос;
7) идентификационный номер налогоплательщика (в случае направления запроса в налоговые органы Российской Федерации);
8) другие необходимые сведения.
13. Запросы, предусмотренные настоящим Порядком, за исключением запросов, указанных в пункте 10 настоящего Порядка, оформляются за подписью руководителя органа местного самоуправления или уполномоченного им должностного лица.
{п. 1 3 Порядка в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\8ec9ef39‒1eaa-4156‒9129-dcffd7606c2a.doc от 01.08.2014 № 245-уг]}
14. Руководитель кадровой службы обеспечивает:
1) уведомление в письменной форме гражданина или муниципального служащего о начале в отношении его проверки — в течение двух рабочих дней со дня получения кадровой службой соответствующего решения;
2) проведение в случае обращения гражданина или муниципального служащего беседы с ними, в ходе которой они должны быть проинформированы о том, какие сведения, представляемые ими в соответствии с настоящим Порядком, подлежат проверке, — в течение семи рабочих дней со дня получения обращения гражданина или муниципального служащего, а при наличии уважительной причины — в срок, согласованный с гражданином или муниципальным служащим.
15. Не позднее трех рабочих дней со дня окончания проверки кадровая служба обязана ознакомить гражданина или муниципального служащего с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных.
16. Руководитель кадровой службы представляет руководителю соответствующего органа местного самоуправления доклад о результатах проведенной проверки.
{п. 1 6 Порядка в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\8ec9ef39‒1eaa-4156‒9129-dcffd7606c2a.doc от 01.08.2014 № 245-уг]}
17. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
18. Руководитель органа местного самоуправления, рассмотрев доклад и предложение из числа указанных в пункте 16 настоящего Порядка, принимает одно из следующих решений:
{ абз. 1 п. 18 Порядка в редакции указа Губернатора Иркутской области [C:\content\act\8ec9ef39‒1eaa-4156‒9129-dcffd7606c2a.doc от 01.08.2014 № 245-уг]}
1) назначить гражданина на должность муниципальной службы;
2) отказать гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
3) применить к муниципальному служащему меры юридической ответственности;
4) представить материалы проверки в комиссию соответствующего органа местного самоуправления по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.
19. Материалы проверки хранятся в кадровой службе в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив в соответствии с законодательством.
Заместитель Губернатора Иркутской области -
руководитель аппарата Губернатора Иркутской области
и Правительства Иркутской области
В. Ю. Дорофеев