Документ:ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ ЭКОНОМИКИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

Материал из in.wiki
Перейти к навигации Перейти к поиску
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ ЭКОНОМИКИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ



Юрисдикция:
 Россия
Принявший орган:
Управление экономики правительства Еврейской автономной области


Дата принятия:
2015-11-19 00:00:00



Дата публикации:
2019-01-04 23:16:48








Языки:
Русский язык


1

 

Утратил силу приказом департамента экономики правительства Еврейской автономной области от 09.06.2022 № 13

 

УПРАВЛЕНИЕ ЭКОНОМИКИ

ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРИКАЗ

от 19 ноября 2015 года № 173

 

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВИДАХ ПООЩРЕНИЙ УПРАВЛЕНИЯ ЭКОНОМИКИ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

 

Во исполнение [C:\Users\Naydina_TA\AppData\Local\Temp\1466\zakon.scli.ru закона] Еврейской автономной области от 28.04.2004 № 282-ОЗ О наградах и иных видах поощрений государственных органов Еврейской автономной области и [C:\Users\Naydina_TA\AppData\Local\Temp\1466\zakon.scli.ru постановления] губернатора Еврейской автономной области от 27.08.2004 № 167 Об утверждении Основных требований к видам поощрений органов исполнительной власти Еврейской автономной области и аппарата губернатора и правительства Еврейской автономной области

ПРИКАЗЫВАЮ:

 

1. Утвердить прилагаемое [#P40 Положение] о вида х поощрений управления экономики правительства Еврейской автономной области.

2. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

 

 

Первый заместитель

начальника управле ния

М. М. Кауфман

 

 

УТВЕРЖДЕНО

приказом управления

экономики правительства

Еврейской автономной области

от 19.11.2015 № 173

 

 


о видах поощрений управления экономики правительства

Еврейской автономной области

 

1. Настоящее Положение определяет следующие виды поощрений управления экономики правительства Еврейской автономной области (далее — управление):

— благодарственное письмо;

— диплом;

— премия;

— ценный подарок.

2. Благодарственное письмо управления является формой поощрения граждан, групп г раждан и организаций за выполнение конкретных поручений, заданий, профессиональные действия и иную общественно значимую деятельность в сфере реализации основных направлений деятельности управления.

Благодарственное письмо является самостоятельным видом поо щрения и вручения денежного вознаграждения или памятного подарка не предусматривает.

3.Диплом управления является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за активное участие в реализации основных направлений деятельности управления.

К диплому может быть предусмотрено денежное вознаграждение или памятный подарок гражданам в размере до 2400,0 рублей, группам граждан и организациям — до 8000,0 рублей.

4. Премия управления является формой поощрения граждан, групп граждан, организаций за высокие рез ультаты в профессиональной, общественной или иных видах деятельности управления.

Премия может вручаться управлением гражданам в размере до 4000,0 рублей, группам граждан и организациям — до 8000,0 рублей.

5. Ценный подарок управления является формой поощре ния граждан, групп граждан, организаций за особые успехи в трудовой деятельности, активное участие в общественной жизни.

Стоимость ценного подарка, вручаемого на основании решения управления, не может превышать для граждан 4000 рублей, для групп граждан и организаций — 8000 рублей.

6. Ходатайства о поощрениях возбуждаются органами местного самоуправления муниципальных образований и коллективами организаций Еврейской автономной области.

Инициатор ходатайства представляет в управление на имя начальника управл ения письмо-ходатайство с обоснованием представления к поощрению, характеристику с описанием заслуг гражданина, группы граждан, организаций, представленных к поощрению.

7. Решение о вручении поощрений оформляется приказом управления.

8. Вручение поощрений осуществляется начальником управления или по его поручению первым заместителем начальника управления.

9. Расходы, связанные с изготовлением благодарственных писем, дипломов, а также расходы на выплату денежного вознаграждения, премии, приобретение памятных и ценных подарков осуществляются за счет средств, предусмотренных в областном бюджете на очередной финансовой год на функционирование управления.