Документ:ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА «ОКАЗАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ В ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ»

Материал из in.wiki
Версия от 14:43, 14 февраля 2024; Posterbot (комментарии | вклад) (Новая страница: «{{Правовой акт |вид документа=приказ |государственный регистрационный номер=RU71000201400553 от...»)
(разн.) ← Предыдущая версия | Текущая версия (разн.) | Следующая версия → (разн.)
Перейти к навигации Перейти к поиску
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА «ОКАЗАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ В ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ»



Юрисдикция:
 Россия
Принявший орган:
Министерство труда и социальной защиты Тульской области


Дата принятия:
2014-06-16 00:00:00










Языки:
Русский язык


МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРИКАЗ

 

от 16 июня 2014 года № 184-осн

 

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ОКАЗАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ В ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

 

{УТРАТИЛ СИЛУ:

приказ министерства труда и социальной защиты Тульской области [C:\content\act\b4785106‒20a1‒4a70‒9a1a-37532b021583.doc от 21.01.2015 № 12-осн; НГР: RU71000201500255]}

 

 

В соответствии с постановлением правительства Тульской области [C:\content\act\dba66038‒0cf3‒44ac-9192‒850caaab6805.doc от 01.07.2011 № 533] О разработке и утверждении административных регламентов предоставления государственных услуг и административных регламентов исполнения государственных функций и вступлением в силу постановления правительства Тульской области [C:\content\act\94aebdaa-5e3d-4d6a-9a94‒54965418279b.doc от 15.05 . 2014 № 235] Об утверждении порядка выплаты государственной социальной помощи в Тульской области и формы социального контракта ПРИКАЗЫВАЮ :

 

1. Утвердить прилагаемый административный регламент Оказание государственной социальной помощи в Тульской области (приложение).

2. Департаменту демографической политики, социальной защиты, опеки и попечительства министерства труда и социальной защиты Тульской области обеспечить исполнение административного регламента Оказание государственной социальной помощи в Тульской области.

3. Приказ министерства труда и социальной защиты Тульской области от 13.02.2013 № 53-осн "Об утверждении административного регламента Оказание государственной социальной помощи в Тульской области признать утратившим силу.

4. Отделу кадровой работы и обеспечения деятельности министерства труда и социальной защиты Тульской области разместить настоящий приказ в 5. Приказ вступает в силу с даты подписания.

 

Министр труда и социальной защиты

Тульской области

 

 

 

Приложение

к приказу министерства труда и социальной защиты Тульской области

от 16.06.2014 № 184-осн

 

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ

предоставления государственной услуги Оказание государственной социальной помощи в Тульской области

 

I. Общие положения

 

1. Предмет регулирования административного регламента

 

1.

 

2. Круг заявителей

 

2. Заявителями являются малоимущие семьи и малоимущие одиноко проживающие граждане, реабилитированные лица и лица, признанные пострадавшими от политических репрессий, пенсионеры.

3. От имени получателя государственной услуги заявления о предоставлении государственной услуги могут подавать опекуны недееспособных граждан, попечители граждан, ограниченных в дееспособности, представители, действующие в силу полномочий, основанных на доверенности, указании закона либо акте уполномоченного на то государственного органа или органа местного самоуправления.

 

З.Требования к порядку информирования о предоставлении

государственной услуги

 

4. Основными требован иями к порядку информирования о предоставлении государственной услуги являются:

достоверность предоставляемой информации; четкость в изложении информации;

полнота информирования;

наглядность форм предоставляемой информации; удобство и доступность получения информации; оперативность предоставления информации.

5. Информация о месте нахождения и графике работы министерства труда и социальной защиты Тульской области (далее — министерство) и государственных учреждений Тульской области, осуществляющих функции в сфере социальной защиты населения (далее — учреждения):

5.1. Адрес места нахождения министерства:

300041, г. Тула, ул. Пушкинская, д. 29;

5.2. Адреса мест нахождения учреждений:

 
Наименование государственных учреждений Тульской области, осуществляющих функции в сфере социальной защиты населения

Адрес

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Алексинского района

301361, Тульская область,

г. Алексин, ул. Ленина, д. 10
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Арсеньевского района

301510, Тульская область,

п. Арсеньево,

ул. Советская, д. 3
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Белевского района

301530, Тульская область,

г. Белев,

ул. Октябрьская, д. 2
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Богородицкого района

301835, Тульская область, г. Богородицк,

ул. Пролетарская, д.41
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Веневского района

301321, Тульская область, г. Венев,

микрорайон Южный, д.69
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Воловского района

301570, Тульская область,

п. Волово, ул. Ленина, д.48
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения г. Донского

301760, Тульская область,

г. Донской, мкр. Центральный, ул. Заводская, д.1
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Дубенского района

301160, Тульская область,

п. Дубна, ул. 50 лет ВЛКСМ, д. 7
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Ефремовского района

301840,Тульская область, г. Ефремов, ул. Дружбы, д.27,

 

Государственное учреждение Тульской области

 

Управление социальной защиты населения Заокского района
301000, Тульская область, п. Заокский, ул. Ленина, д.39
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Каменского района

301990, Тульская область,

Каменский район,

с Архангельское,
ул. Тихомирова, д.36
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Кимовского района

301720, Тульская область,

г. Кимовск, ул. Октябрьская, д. 35
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Киреевского района Тульская область, г. Киреевск, ул. Ленина, д. 23
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Куркинского района

301940, Тульская область,

п. Куркино, ул. Парковая, д. 2
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Ленинского района

301950,Тульская область, Ленинский район, пос. Ленинский,Механизаторов,10а

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения г. Новомосковска

301650, Тульская область,

г. Новомосковск, ул. Московская,

д. 8/13

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Одоевского района 301260, Тульская область, п. Одоев, ул. Л. Толстого, д. 1
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Плавского района

301440, Тульская область, г. Плавск.

ул. Коммунаров, д. 43
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Суворовского района

301430, Тульская область,

г. Суворов, пл. Победы, д. 2
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Тепло-Огаревского района

301900, Тульская область,

п. Теплое, ул. Фролова, д.83

Государственное учреждение Тульской области

Управление социальной защиты населения г. Тулы
300600, г. Тула, ул. М. Тореза, д. 4
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Узловского района

301600, Тульская область,

г. Узловая, ул. Гагарина,

д. 16 а
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Чернского района

301090,Тульская область,

п. Чернь, ул. К. Маркса, д.27

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Щекинского района

301248, Тульская область,

г. Щекино, ул. Шахтерская,

д. 24
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Ясногорского района

301030, Тульская область,

г. Ясногорск,

ул. Комсомольская, д. 5

 

 

5.3. График работы министерства и учреждений:

 
День недели График работы Перерыв для отдыха и питания
Понедельник С 9.00 до 18.00 С 13.00 до 13.48
Вторник С 9.00 до 18.00 С 13.00 до 13.48
Среда С 9.00 до 18.00 С 13.00 до 13.48
Четверг С 9.00 до 18.00 С 13.00 до 13.48
Пятница С 9.00 до 17.00 С 13.00 до 13.48
Суббота Выходной  
Воскресенье Выходной  

 

Продолжительность

5.4. Информирование граждан о месте нахождения и графике работы министерства и учреждений осуществляется:

а) при личном обращении; б) по номерам телефонов для справок;

в) при письменном обращении заявителя, включая обращение по информационно-телекоммуникационной сети Интернет по электронным

адресам министерства и учреждений;

г) посредством размеще ния информации в информационно- телекоммуникационных сетях общего пользования (в том числе информационно-телекоммуникационн ой сети Интернет), а также на официальном сайте министерства и н а портале государственных услуг Тульской области;

д) посредством размещения инфор мационных материалов на стендах министерства (учреждений);

е) посредством публикаций в средствах массовой информации; ж) посредством издания раздато чного информационного материала (брошюр, буклетов, памяток и т\. п\.).

6. Справочные телефоны:

а) министерства:

телефон: 8 (4872) 56‒75‒85, 36‒91‒78, 56‒06‒45; факс: 8(4872) 56‒09‒06;

адрес электронной почты: [email protected] б) учреждений:

 
Наименование государственных учреждений Тульской области, осуществляющих функции в сфере социальной защиты населения

Телефон, факс,

адрес электронной почты

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Алексинского района

8(48753) 4‒06‒92, 4‒31‒53, 4‒48‒45

uszn. ale xin @ tularegion .ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Арсеньевского района

8(48733) 2‒16‒50,8(48733) 2‒16‒55

uszn.arsen evo @tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Белевского района

8(48742) 4‒13‒81, 8(48742) 4‒10‒56

uszn.belev@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Богородицкого района

8(48761)-2‒28‒02, 8(48761)-2‒4376

[email protected]
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Веневского района

8(48745) 2‒35‒78, 8(48745) 2‒21‒14

uszn.venev@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Воловского района

8(48768) 2‒26‒17, 8(48768) 2‒12‒50

uszn.volovo@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения г. Донского

8(48746) 5‒56‒41, 8(48746) 5‒26‒17

uszn.donskoy@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Дубенского района

8(48732) 2‒16‒89, 8(48732) 2‒25‒34

uszn.dubna@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Ефремовского района

8(48741) 5‒61‒00, 8(48741) 5‒08‒93

uszn.efremov@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Заокского района

8(48734) 2‒16‒68, 8(48734) 2‒15‒60

uszn.zaoksk@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Каменского района

8(48744) 2‒13‒22, 8(48744) 2‒12‒88

uszn.kamenka@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Кимовского района

8(48735) 5‒83‒48, 8(48735) 5‒82‒97

uszn.kimovsk@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Киреевского района

8(48754) 6‒39‒45

uszn.kireevsk@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Куркинского района

8(48743) 4‒20‒39, 8(48743) 4‒15‒94

uszn.kurkino@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Ленинского района

8(4876) 79‒13‒67

uszn.len inskiy @tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения г. Новомосковска

8(48762) 6‒10‒74, 8(48762) 6‒23‒41

uszn.novomoskovsk@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Одоевского района

8(48736) 4‒1049

uszn.odoev@tularegion.ru

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Плавского района

8(48752) 2‒25‒09, 8(48752) 2‒29‒00

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Суворовского района

8(48763) 2‒36‒46, 8(48763) 2‒09‒03

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Тепло-Огаревского района

8(48755) 2‒12‒12, 8(48755) 2‒13‒84

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения г. Тулы

8(4872) 30‒43‒89 8(4872) 36‒78‒40

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Узловского района

8(47321) 6‒43‒48, 8(48731) 6‒28‒94

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Чернского района

8(48756) 2‒12‒98, 8(48756) 5‒00‒11

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Щекинского района

8(48751) 5‒37‒45, 8(48751) 5‒37‒45

[email protected]

 
Государственное учреждение Тульской области Управление социальной защиты населения Ясногорского района

8(48766) 2‒14‒16, 8(48766) 2‒18‒42

[email protected]

 

7.Адреса официальных сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, содержащих информацию о предоставлении государственных услуг и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги:

министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет: http://www.mintrud.tularegion.ru;

портал правительства Тульской области: http://www.tularegion.ru;

государственная информационная система Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций): http://www.gosuslugi.ru;

портал государственных услуг Тульской области: http://www.pgu.tula.ru.

8. Порядок получения информации заявителями по вопросам предоставления государственной услуги.

8.1. Информирование заявителей по вопросам предоставления государственной услуги и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, осуществляется специалистами при личном приеме заявителя в зданиях министерства, учреждений устно, с использованием телефонной связи, при письменном обращении — письменно с использованием почтовой связи, при обращении заявителей через информационно-телекоммуникационную сеть Интернет -информация предоставляется в электронном виде, в том числе с использованием федеральной государственной информационной системы Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) и портала государственных услуг Тульской области, при обращении заявителей через многофункциональный центр — устно, с использованием телефонной связи.

При ответах на телефонные звонки и устные обращения специалисты подробно и в вежливой (корректной) форме информируют обратившихся по интересующим их вопросам.

При невозможности специалиста, принявшего звонок, самостоятельно ответить на поставленные вопросы, телефонный звонок должен быть переадресован (переведен) на другое должностное лицо или же обратившемуся гражданину должен быть сообщен телефонный номер, по которому можно получить необходимую информацию.

Информирование по вопросам предоставления государственной услуги и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, осуществляется также посредством публикации в средствах массовой информации, издания информационных материалов (брошюр, памяток, буклетов).

8.2. Специалисты министерства предоставляют заявителям информацию по общим вопросам предоставления государственной услуги, в том числе:

о местах нахождения и графиках работы учреждений, предоставляющих государственную услугу, и организаций, обращение в которые необходимо для предоставления государственной услуги;

о нормативных правовых актах, регламентирующих предоставление государственной услуги;

о порядке и условиях предоставления государственной услуги;

о перечне и видах документов, необходимых для получения государственной услуги, в том числе с указанием услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги;

об основаниях и порядке приостановления и прекращения предоставления государственной услуги;

о порядке предоставления государственной услуги.

Специалисты учреждений предоставляют заявителям информацию по вопросам предоставления государственной услуги, в том числе:

о нормативных правовых актах, регламентирующих предоставление государственной услуги;

о порядке, условиях и сроках предоставления государственной услуги;

о перечне и видах документов, необходимых для получения государственной услуги, в том числе с указанием услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги;

об основаниях и порядке приостановления и прекращения предоставления государственной услуги;

о порядке предоставления государственной услуги;

о порядке обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых и принимаемых в ходе предоставления государственной услуги.

Специалисты многофункциональных центров предоставляют заявителям информацию по вопросам предоставления государственной услуги, в том числе:

о местах нахождения и графиках работы учреждений, предоставляющих государственную услугу, и организаций, обращение в которые необходимо для предоставления государственной услуги;

о нормативных правовых актах, регламентирующих предоставление государственной услуги;

о порядке, условиях и сроках предоставления государственной услуги;

о перечне и видах документов, необходимых для получения государственной услуги, в том числе с указанием услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги;

об основаниях и порядке приостановления и прекращения предоставления государственной услуги;

о порядке предоставления государственной услуги;

о порядке обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых и принимаемых в ходе предоставления государственной услуги.

8.3. Прием заявителей осуществляется в соответствии с графиком приема учреждений по предварительной записи по телефонам учреждений в режиме одного окна и в соответствии с графиком приема многофункциональных центров.

8.4. Информация о предоставлении государственной услуги и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, размещается министерством, учреждениями, многофункциональными центрами в письменном виде на информационных стендах в зданиях министерства, учреждений, многофункциональных центров, а также в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальных сайтах министерства, с использованием федеральной государственной информационной системы Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций), на портале государственных услуг Тульской области.

 

II . Стандарт предоставления государственной услуги

 

4. Наименование государственной услуги

 

9. В соответствии с административ ным регламентом предоставляется государственная услуга "Оказание государственной социальной помощи в а) денежные выплаты (ежемесячн ое социальное пособие на период действия социального контракта и другие выплаты); б) натуральная помощь (продуктов ые наборы, бесплатное питание и другие виды натуральной помощи).

 

5. Наименование органа исполнительной власти Тульской области, непосредственно предоставляющего государственную услугу

 

10. Государственную услу гу предоставляют министерство и учреждения.

11.

 

6. Результат предоставления государственной услуги

 

12. Результатом предоставления государственной услуги является перечисление денежных выплат учреждением в кредитную организацию

 

7. Срок предоставления государственной услуги

 

13. Решение о предоставлении госуд арственной услуги принимается в десятидневный срок со дня поступления заявления и необходимых

При подаче заявления и документов, предусмотренных пунктом 15 настоящего административного регламента, в форме электронных документов с использованием информационных систем, обеспечивающих предоставление государственных и муниципальных услуг в электронной форме, заявителю не позднее рабочего дня, следующего за днем подачи указанных заявления и документов, направляется электронное сообщение о приеме заявления и документов либо о мотивированном отказе в приеме заявления и документов. Датой подачи указанных заявления и документов считается день направления заявителю электронного сообщения о приеме заявления и документов.

При необходимости проведения дополнительной проверки представленных заявителем сведений государственное учреждение по поручению министерства письменно уведомляет заявителя о проведении такой проверки в десятидневный срок со дня поступления всех документов. В таком случае окончательный ответ должен быть дан заявителю не позднее чем через 30 дней после подачи заявления.

 

Государственная услуга в виде социального пособия на период действия социального контракта назначается и выплачивается ежемесячно. Первая выплата производится в течение календарного месяца, но не ранее даты заключения социального контракта. Выплата социального пособия на период действия социального контракта прекращается, начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие прекращение предоставления данного вида государственной услуги.

Государственная услуга в виде государственной социальной помощи гражданам, имеющим статус реабилитированного лица, лица, признанного пострадавшим от политических репрессий, выплачивается ежегодно по мере поступления заявлений .

 

8. Перечень нормативных правовых актов, регулирующих отношения, возникающие с предоставлением

 

14. Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии с:

[C:\content\act\15d4560c-d530‒4955-bf7e-f734337ae80b.html Конституцией] Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 03.03.2014, № 9, ст. 851; 14.04.2014, № 15, ст. 1691);

[C:\content\act\ea4730e2‒0388‒4aee-bd89‒0cbc2c54574b.html Гражданским кодексом] Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 05.12.1994, ст. 3301);

Федеральным законом [C:\content\act\665c6253‒440d-4ca9‒944d-f3d42c14f812.html от 24 октября 1997 года № 134-ФЗ] О прожиточном минимуме в Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 27.10.1997, ст. 4904);

Федеральным законом [C:\content\act\b0473fb7‒71e4‒4ef9-b266‒9cffa908f52c.html от 17 июля 1999 года № 178-ФЗ] О государственной социальной помощи (Собрание законодательства Российской Федерации, 19.07.1999, ст. 3699);

Федеральным законом [C:\content\act\9deed7cd-ad4d-462f-b4bd-7b1e35628fbb.html от 5 апреля 2003 года № 44-ФЗ] О порядке учета доходов и расчета среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для признания их малоимущими и оказания им государственной   социальной   помощи   (Собрание   законодательства

Федеральным законом [C:\content\act\bba0bfb1‒06c7‒4e50-a8d3-fe1045784bf1.html от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ] Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг (Собрание законодательства Российской Федерации, 02.08.2010, № 31, ст. 4179);

Федеральным законом [C:\content\act\03cf0fb8‒17d5‒46f6-a5ec-d1642676534b.html от 6 апреля 2011 года № 63-ФЗ] Об электронной подписи (Собрание законодательства Российской Федерации, 11.04.2011, № 15, ст. 2036);

постановлением Правительства Российской Федерации [C:\content\act\217607bc-2f29‒436e-b05b-5b79ebad35d5.html от 20 августа 2003 года № 512] О перечне видов доходов, учитываемых при расчете среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для оказания им государственной социальной помощи (Собрание законодательства Российской Федерации, 25.08.2003, ст. 3374);

[C:\content\act\9475dcb0-bbcd-4a18‒9e63-f3b0d783b4a3.doc Уставом] (Основным Законом) Тульской области (Тульские известия, 20.11.2001, № 266‒267);

Законом Тульской области [C:\content\act\f9978ea0‒72a2‒42a2-b64a-a722c4ee2900.doc от 28 декабря 2004 года № 495-ЗТО] О государственной социальной помощи в Тульской области (Тульские известия, 30.12.2004);

Законом Тульской области [C:\content\act\0cbd0b5f-da38‒4d44-a77b-77bba5564723.doc от 31 октября 2005 года № 625-ЗТО] О прожиточном минимуме в Тульской области (Тульские известия, 08.11.2005);

постановлением правительства Тульской области от 15.05.2014 № 235 Об утверждении порядка выплаты государственной социальной помощи в Тульской области и формы социального контракта (Сборник правовых актов Тульской области и иной официальной информации, http://npatula.ru , 16.05.2014).

 

9. Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, способы их получения заявителем, в том числе в электронной форме, порядок их представления

 

15. Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги:

заявление о предоставлении государственной услуги по форме согласно приложениям № 1 и № 2;

справка с места жительства заявителя о составе семьи;

справки на каждого члена семьи о доходах за три последних календарных месяца, предшествующих месяцу обращения за назначением государственной услуги;

свидетельство

16. Документы, необходимые в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги, представляются в учреждение по месту жительства заявителя лично, через своего законного представителя или в форме электронного документа с использованием информационных систем, обеспечивающих предоставление государственных и муниципальных услуг в электронной форме, включая федеральную государственную информационную систему Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций), или через многофункциональный центр.

17. Форма заявления о предоставлении государственной услуги доступна для просмотра и скачивания в федеральной государственной информационной системе Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций), а также размещается на информационных стендах в помещениях министерства, государственных учреждений, многофункциональных центров.

18. Исчерпывающий пер ечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления услуг,

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя.

19. Представленные документы д олжны соответствовать следующим требованиям:

а) текст документа написан ра зборчиво от руки или при помощи средств электронно-вычислительной техники (может заполняться с б) фамилия, имя и отчество заявителя, его место жительства, телефон написаны полностью;

в) в документах отсутствуют неоговоренные исправления;

г) документы не исполнены карандашом;

д) копии документов оформлены надлежащим образом.

 

10. Исчерпывающий перечень документов, необходимых в соответствии с нормативными правовыми актами для предоставления государственной услуги и услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, которые находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления Тульской области и иных организаций

 

20. В соответствии с но рмативными правовыми актами для предоставления государственной услуги и услуг, которые являются

справка с места жительства заявителя (о составе семьи);

справки на каждого члена семьи о заработной плате (доходах) за три последних календарных месяца, предшествующих месяцу обращения за назначением государственной услуги.

21. Органы, предоставляющие государственную услугу, не впра ве требовать от заявителя:

а) представления документов и информации или осуществления действий, представление или осуществление которых не предусмотрено б) представления документов и информации, которые находятся в распоряжении органов, предоставляющих государственные услуги, иных

 

11. Исчерпывающий перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги

 

22. Основанием для отказа в при еме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, является:

а) представление документов, не соответствующих требованиям, указанным в пункте 19 административного регламента; б) представление заявления лицом, не имеющим на это полномочий;

в)

г)

д)

е) ж)

 

12. Исчерпывающий перечень оснований для приостановления (возобновления), прекращения (восстановления) и (или) отказа в предоставлении государственной услуги

 

23. Основаниями для отказа в предо ставлении государственной услу ги являются:

предоставление заявителем недостоверных сведений; предоставление заявителем неполных сведений.

24. Основанием для прекращения предоставления государственной услуги заявителю является изменение обстоятельств, явившихся основанием

 

 

13. Перечень услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, в том числе сведения о документе (документах), выдаваемом (выдаваемых) организациями, участвующими в предоставлении государственной услуги

 

25. Услуги, которые являются н еобходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги получателю:

— выдача документа, подтверждающего регистрацию гражданина по месту жительства или месту пребывания на территории Тульской области;

— выдача справки о размере заработной платы (доходах).

 

14. Порядок, размер и основания взимания государственной пошлины или иной платы, взимаемой за предоставление государственной услуги

 

26. Государственная услуга предоставляется бесплатно.

 

15. Порядок, размер и основания взимания платы за предоставление услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги

 

27. Услуги, которые являются н еобходимыми и обязательными для предоставления государственной услуги, предоставляются бесплатно.

 

16. Максимальный срок ожидания в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги и услуги и при получении результата предоставления государственной услуги

 

28. Максимальный срок ожидания в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги при личном обращении граждан не Максимальное время ожидания в очереди при подаче запроса о предоставлении государственной услуги по предварител ьной записи не должно превышать 15 минут с момента времени, на которое была осуществлена запись.

29.

Ожидание в очереди при получении результата предоставления государственной услуги не предусмотрено.

 

17. Срок и порядок регистрации запроса заявителя о предоставлении

 

30. Запрос заявителя (заявление гражданина в приложениях № 1,2 к административному регламенту) при личном обращении в учреждение подлежит обязательной регистрации в порядке общего делопроизводства в день обращения заявителя лицом, уполномоченным на прием запроса при личном обращении.

31. Запрос заявителя, поступивший в виде электронного документа подлежит обязательной регистрации в порядке общего делопроизводства лицом, уполномоченным на прием запроса в электронном виде либо через многофункциональный центр, не позднее одного рабочего дня, следующего за днем его поступления в учреждение.

 

18. Требования к помещениям, в которых предоставляются государственная услуга, услуга, предоставляемая организацией, участвующей в предоставлении государственной услуги, к месту ожидания и приема заявителей, размещению и оформлению визуальной, текстовой и мультимедийной информации о порядке предоставления таких услуг

 

32. Здания, в которых размеща ются министерство и учреждения, должны быть оборудованы информационными табличками (вывесками),

Информационная табличка должна размещаться рядом с входом либо на двери входа так, чтобы ее хорошо видели посетители.

Фасад здания должен быть оборудован осветительными приборами, которые позволяют в течение рабочего времени министерства (учреждения) ознакомиться с информационной табличкой.


Вход и выход из помещения оборудуются соответствующими указателями.

В местах предоставления государственной услуги на видном месте размещаются схемы расположения средств пожаротушения и путей эвакуации посетителей и специалистов министерства (работников учреждения).

В местах предоставления государственной услуги предусматривается оборудование мест общественного пользования (туалетов).

Помещение должно соответствовать установленным санитарно-эпидемиологическим требованиям и нормативам, быть удобным и иметь достаточно места.

Помещение должно быть оборудовано противопожарной системой и средствами порошкового пожаротушения.

Помещение включает в себя: сектор ожидания, сектор информирования, сектор для приема посетителей (рабочие места специалистов министерства и работников учреждения, участвующих в предоставлении государственной услуги).

Под сектор ожидания отводится просторное помещение, площадь которого должна определяться в зависимости от количества заявителей, обращающихся в министерство, учреждение. Сектор для ожидания в очереди должен быть оборудован стульями. Количество мест ожидания определяется исходя из фактической нагрузки и возможностей для их размещения в помещении, но не менее 2 мест.

Сектор информирования предназначен для ознакомления заявителей с информационными материалами по порядку предоставления государственной услуги и оборудуется информационным стендом, столами, стульями для возможности оформления документов.

Рабочие места специалистов, осуществляющих предоставление государственной услуги, должны быть оборудованы персональными компьютерами с возможностью доступа к необходимым информационным базам данных, средствами вычислительной и электронной техники, печатающими устройствами, ксероксами, позволяющими предоставлять государственную услугу в полном объеме. Рабочие места должны быть оборудованы столами для возможности работы с документами, стульями, креслами, информационными табличками с указанием: номера кабинета, фамилии, имени, отчества специалиста министерства (работника учреждения), осуществляющего предоставление государственной услуги.

 

19. Показатели доступности и качества государственной услуги

 

33. Основными показателями доступности государственной услуги являются:

а) транспортная доступность к местам предоставления государственн ой услуги; б) физическая доступность помещ ений, в которых предоставляется государственная услуга, для граждан с ограничениями жизнедеятельности;

в) возможность выбор а заявителем формы обращения за предоставлением государственной услуги (лично, посредством почтовой

г) степень информированности г раждан о порядке предоставления государственной услуги (доступность информации о государственной услуге

34. Показателями качества государственной услуги являются:

а) соблюдение сроков предоставления государственной услуги; б) информированность заявителя о ходе предоставления государственной услуги;

в) отсутствие поданных в установле нном порядке обоснованных жалоб на решения, действия (бездействие), принятые и осуществленные

г) соблюдение времени ожидания в очереди при подаче запроса о д) умение специалиста, предостав ляющего государственную услугу, работать с необходимыми для этого программным обеспечением и  

 

20. Иные требования, в том числе учитывающие особенности предоставления государственной услуги в многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг, и особенности предоставления государственной услуги в электронной форме

 

35. Заявителям обеспечивается возможность получения информации о предоставляемой государственной услуге на едином портале государственных и муниципальных услуг.

36. Заявителям обеспечивается возможность получения на едином портале государственных и муниципальных услуг формы заявления, необходимого для получения государственной услуги в электронном виде.

37. Заявителям обеспечивается воз можность получения информации о ходе предоставления государственной услуги на едином портале государственных и муниципальных услуг.

38. Министерство при предос тавлении государственной услуги осуществляет взаимодействие с многофункциональными центрами при их

39. Финансовое обеспеч ение расходов по предоставлению государственной услуги осуществляется за счет средств бюджета Тульской

40. Размер государственной услуги определяется в соответствии с законодательством Тульской области.

41. В целях предоставления государственной услуги в электронной форме основанием для начала предоставления государственной услуги является направление заявителем с использованием единого портала государственных и муниципальных услуг документов, указанных в пункте 15 административного регламента.

Обращение за получением государственной услуги в электронной форме и предоставление государственной услуги в электронной форме осуществляется с использованием электронных документов, подписанных электронной подписью в соответствии с требованиями Федерального закона Об электронной подписи.

 

III. Состав, последовательность и сроки выполнения административных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе особенности выполнения административных процедур (действий) в электронной форме

 

21. Перечень административных процедур

 

42. Предоставление государ ственной услуги включает в себя следующие административные процедуры:

а) прием документов на оказание госуд арственной услуги, их регистра ция в журнале регистрации заявлений, фо рмирование личного дела заявите ля; б) рассмотрение документов для уста новления права на государствен ную услугу;

в)

г)

д)

22. Состав документов, которые находятся в распоряжении органа, предоставляющего государственную услугу, и которые должны быть представлены в иные органы и организации

 

43.

 

23. Состав документов, которые необходимы органу, предоставляющему государственную услугу, но находятся в иных органах и организациях

 

44. Документы, которые необход имы министерству (учреждению) в целях предоставления государственной услуги, но находятся в иных органах

 

24. Порядок осуществления в электронной форме, в том числе с использованием единого портала государственных и муниципальных услуг, отдельных административных процедур

 

45. Обращение за получени ем государственной услуги может осуществляться с использованием электронных документов.

На информационных ресурсах министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет и на портале государственных услуг Тульской области заявителю предоставляется возможность копирования и заполнения в электронном виде формы заявления о предоставлении государственной услуги, а также направления заявления о предоставлении государственной услуги и иных документов, необходимых для предоставления государственной услуги, в электронном виде в учреждение по месту жительства.

Заявление о предоставлении государственной услуги и иные документы, необходимые для предоставления государственной услуги, представляемые в форме электронных документов:

а) оформляются в соответствии с тр ебованиями к форматам заявлений и иных документов, установленными уполномоченными федеральными б) подписываются в соответствии с требов аниями Федерального закона от 06.04.2011 № 63-ФЗ Об электронной подписи и статьями 21.1 и 21.2

46. Информация о ходе предоставления государст венной услуги предоставляется на едином портале государственных и муниципальных

 

25. Блок-схема предоставления государственной услуги

 

47.

 

26. Прием документов на оказание государственной услуги, их регистрация в журнале регистрации заявлений, формирование личного дела заявителя

 

48. Основанием для начала админист ративной процедуры является об- ращение заявителя в министерство, учреждение с заявлением и комплектом

Прием заявителей на предоставление государственной услуги осу ­ ществляется в соответствии с графиком работы министерства, многофункци ­ онального центра.

При поступлении в многофункциональный центр заявления с комплек ­ том документов специалист многофункционального центра в течение 2 рабо ­ чих дней передает их в учреждение.

49. При поступлении заявления и документов, предусмотренных пунктом 15 настоящего административного регламента, в министерство,

50. При наличии заявления и полного комплекта необходимых документов специалист учреждения, ответственный за прием документов:

а) устанавливает личность заявителя, проверяя документ, удостоверяющий личность заявителя, либо полномочия представителя, а в случае подачи документов в электронной форме — наличие электронной подписи, принадлежащей заявителю; б) проводит первичную провер ку представленных документов на предмет соответствия их установленным законодательством требованиям,

тексты документов написаны разборчиво, наименования юридических лиц — без сокращения, с указанием их мест нахождения;

фамилия, имя, отчество, место жительства заявителя написаны полностью;

в документах нет подчисток, приписок, зачеркнутых слов и иных неоговоренных исправлений;

документы не исполнены карандашом;

документы не имеют серьезных повреждений, наличие которых не позволяет однозначно истолковать их содержание;

не истек срок действия представленного документа;

в) сличает представленные копии доку ментов с оригиналами (в случае, если они нотариально не заверены), выполняет на них надпись об их

Подлинные экземпляры документов возвращаются заявителю;

г) при отсутствии у заявителя заполненного заявления или неправильном его заполнении оказывает помощь заявителю по заполнению

д) специалист учреждения вносит в журнал регистрации заявлений (приложение № 4 к административному регламенту) запись о приеме

При отсутствии необходимых документов при личном обращении заявителя документы возвращаются заявителю с разъяснением, какие документы необходимо представить.

Максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 20 минут.

При отсутствии необходимых документов, поступивших от заявителя по почте или в форме электронных документов с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг, специалист учреждения, ответственный за прием документов, не позднее рабочего дня, следующего за днем подачи указанного заявления, направляет заявителю по почте либо электронной почтой уведомление, содержащее мотивированный отказ в приеме заявления (приложение № 7 к административному регламенту).

Максимальный срок выполнения действия составляет 15 минут.

При направлении уведомления почтой заявление и документы возвращаются заявителю.

При направлении уведомления электронной почтой заявление и документы подлежат хранению в учреждении в течение шести месяцев с даты их поступления в учреждение.

51. При поступлении заявления и полного комплекта необходимых документов в учреждение специалист учреждения, ответственный за прием

Общий максимальный срок выполнения административной процедуры не должен превышать 1 час 20 минут.

 

27. Рассмотрение документов для установления права на государственную услугу

 

52. Основанием для начала адми нистративной процедуры является поступление заявления с приложенными документами

53.Специалист учреждения, ответственный за рассмотрение и оформление документов для предоставления государственной услуги, осуществляет проверку представленных заявителем документов, удостоверяясь, что:

заявление написано по установленной форме;

представленные документы выданы заявителю;

заявитель относится к кругу лиц, указанных в пункте 2 настоящего административного регламента;

Максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 15 минут.

54.

55.

а) б)

в) направляет в установленный министерством срок акт обследования материально-бытового положения заявителя (семьи заявителя) в министерство.

56.При наличии оснований для предоставления государственной услуги в виде ежемесячного социального пособия на период действия

а) производит расчет размера ежем есячного социального пособия на период действия социального контракта; б) готовит проект социального контр акта, заключаемого заявителем и руководителем учреждения, проект программы индивидуальной социальной

в) предлагает заяви телю подписать проект программы индивидуальной социальной адаптации и проект социального контракта

57. При поступлении в у чреждение заявления об оказании государственной услуги в виде денежной выплаты в связи с произошедшим

а) б) при наличии оснований для предоставления государственно й услуги готовит проект ходатайства об оказании государственной услуги в К ходатайству об оказании государственной услуги, направляемому в министерство, прилагаются заявление и представленные заявителем документы.

58. По результатам рассмотре ния документов специалист учреждения, ответственный за рассмотре ние и оформление документов для предоставления государственной услуги, определяет наличие либо отсутствие у заявителя права на государс твенную услугу и готовит проект решения о предоставлении государственной ус луги либо об отказе в ее пред о ставлении.

Предоставление государственной услуги производится на основании решения руководства учреждения.

Вид и размер государственной услуги, оказываемой заявителю, определяется на основании законодательства, исходя из объема ассигнований, предусмотренных в бюджете области на соответствующий финансовый год, с учетом потребностей заявителя.

Максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 7 рабочих дней с момента подачи заявления.

59. По результатам администра тивной процедуры подготовленный проект решения с документами, представленными заявителем, передаются

Общий максимальный срок выполнения административной процедуры не должен превышать 1 час 40 минут.

 

28. Принятие решения о предоставлении либо об отказе в предоставлении государственной услуги, оформление выплатных документов, уведомление заявителя о принятии данного решения о пр едоставление государственной услуги в виде денежных выплат, включая выплату социального пособия на период действия социального контракта

 

60. Специалист учреждения, ответст венный за рассмотрение и оформ ление документов для предоставления государственной услуги, при наличии

Предоставление государственной услуги получателям производится че ­ рез отделение кредитной организации или почтовое отделение связи.

Решение о форме перечисления средств, выделенных для оказания гос ­ ударственной услуги, принимается руководителем учреждения на стадии принятия решения об оказании государственной услуги на основании сведений, содержащихся в заявлении гражданина о предоставлении государствен ­ ной услуги.

61. Основанием для начала административной процедуры является по ­ ступление руководителю учреждения проекта предложения о предоставлении государственной услуги либо проекта решения об отказе в ее предоставлении с приложением документов, на основании которых указанные проекты были подготовлены.

62. Руководитель учреждения рассматривает представленные докумен ­ ты, удостоверяясь, что проект предложения о предоставлении государствен ­ ной услуги либо проект решения об отказе в ее предоставлении имеют пра ­ вовые основания. Руководитель учреждения подписывает проект предложе ­ ния о предоставлении государственной услуги либо проект решения об отка ­ зе в ее предоставлении и передает документ специалисту учреждения, ответ ­ ственному за рассмотрение и оформление документов для предоставления государственной услуги.

Проект предложения о предоставлении государственной услуги направляется в министерство для утверждения.

Общий максимальный срок выполнения административной процедуры не должен превышать не должен превышать 5 рабочих дней.

63. Специалист министерства, ответственный за рассмотрение и оформление документов для предоставлен ия государственной услуги, рас сматривает поступившие из учреждений п роекты предложений о предостав лении государственной услуги. При наличии оснований для предоставления

После утверждения руководством министерства проектов предложений о предоставлении государственной услуги данные документы направляются в учреждения.

Максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 5 рабочих дней.

64. Специалист министерства, отв етственный за формирование бюд жетной заявки на выделение денежных средств, предусмотренных для Формирование заявки на выделение из бюджета области денежных средств для оказания государственной услуги, производится с учетом отчетных данных о количестве малоимущих семей, малоимущих одиноко проживающих граждан, нуждающихся в оказании государственной услуги, представляемых в министерство учреждениями.

65. Специалист отдела финансово-эк ономического обеспечения депар тамента финансово-экономического обеспечения, бухгалтерского учета, отчетности и контроля министерства нап равляет в министерство финансов Тульской области соответствующую заявку.

66. Специалист отдела финан сово-экономического обеспечения департамента финансово-экономического обеспечения, бухгалтерского учета,

67. Министерство финансов Тульской области осуществляет перечисление средств учреждениям для предоставления государственной услуги.

68. Специалист учреждения, ответственный за формирование выплатных документов, формирует выплатные документы и передает их на подпись специалистам учреждения, наделенным правом подписания расчетно-денежных документов.

После подписания выплатных документов, специалист учреждения, ответственный за формирование выплатных документов, передает их в отделе ­ ние кредитной организации (почтовое отделение связи).

Общий максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 9 рабочих дней.

69. Специалист учреждения, ответст венный за рассмотрение и оформ ление документов для предоставления государственной услуги:

в течение 5 рабочих дней со дня получения предложений о предоставлении государственной услуги, утвержденных руководством министерства, направляет заявителю по месту жительства соответствующее уведомление, в котором в обязательном порядке указываются виды и сроки предоставления государственной услуги (приложение № 6 к административному регламенту), о чем делается запись в журнале регистрации заявлений;

в решении об отказе в предоставлении государственной социальной помощи, направляемом заявителю, в обязательном порядке указываются пра ­ вовые основания отказа (приложение № 7 к административному регламенту).

Максимальный срок выполнения данного административного действия (на одного заявителя) не должен превышать 20 минут.

70. При подаче заявления и документов, предусмотренных пунктом 15 настоящего административного регламента, в форме электронных документов с использованием информационных систем, обеспечивающих предоставление государственных и муниципальных услуг в электронной форме, специалист министерства, ответственный за рассмотрение и оформление документов для предоставления государственной услуги, направляет заявителю в форме элек ­ тронного документа сообщение о предоставлении государственной услуги либо отказе в ее предоставлении не позднее 5 рабочих дней, следующих за днем принятия (утверждения) решения.

Максимальный срок выполнения данного административного дей ­ ствия не должен превышать 15 минут.

71. По результатам административной процедуры специалист учре ­ ждения, ответственный за рассмотрение и оформление документов для предоставления государственной услуги, в случае подписания руково ­ дителем учреждения уведомления о предоставлении государственной услуги либо решения об отказе в ее предоставлении в срок не более 5 рабочих дней с момента принятия (утверждения) решения, уведомляет заявителя:

при принятии решения о предоставлении государственной услу ­ ги — по почте, по телефону либо иным способом;

при принятии решения об отказе в предоставлении государствен ­ ной услуги — по почте;

при принятии решения о направлении ходатайства о предоставле ­ нии государственной услуги в министерство — по почте (приложение № 8 к административному регламенту);

при принятии решения о предоставлении государственной услуги в виде ежемесячного социального пособия на период действия социального контракта — по почте с приложением одного подлинного экземпляра социаль ­ ного контракта и программы индивидуальной социальной адаптации.

72. Результатом административной процедуры является направление заявителю уведомления о предоставлении, решения об отказе в предоставлении государственной услуги, о направлении ходатайства о предоставлении государственной услуги.

Максимальный срок выполнения данных административных действий (на одного заявителя) не должен превышать 15 минут.

 

 

28.2. Предоставление государственной услуги в виде денежных выплат в случаях пожара, смерти близкого родственника (мужа, жены, детей, ро ­ дителей, отчима, мачехи, пасынка, падчерицы, родных братьев и сестер, бабушки, дедушки, внуков) либо опекаемого, оформление выплатных документов, уведомление заявителя о принятии данного решения

 

 

73. При поступлении в министерств о ходатайства учреждения с при ложением заявления и представленных заявителем документов об оказании

74. Специалист министерства, ответственный за рассмотрение и оформление документов для предоставления государственной услуги, после

Предоставление государственной услуги получателям производится через отделение кредитной организации.

75. Специалист министерства, ответственный за осуществление вы ­ платы, формирует платежное поручение на предоставление государственной услуги и передает его на бумажных носителях на подпись специалистам ми ­ нистерства, наделенным правом подписания расчетно-денежных документов.

76. Специалисты министерства, наделенные правом подписания расчетно-денежных документов, утверждают выплатные документы.

77. Специалист министерства, ответственный за осуществление выплаты, направляет платежное поручение по телекоммуникационным каналам связи в министерство финансов Тульской области.

78. Специалист министерства, ответственный за рассмотрение и офо рм ление документов для предоставления государственной услуги, направляет

Специалист министерства, ответственный за рассмотрение и оформ ­ ление документов для предоставления государственной услуги, уведомляет учреждение о виде, размере и сроке предоставления государственной услуги заявителю.

Общий максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 10 рабочих дней.

 

28.3.

государственной услуги

 

79. Специалист учреждения ежеквартально до 10 числа месяца, сле ­ дующего за отчетным кварталом, формирует и направляет в министерство отчеты об использовании средств бюджета области на оказание государ ­ ственной услуги за подписью руководителя и главного бухгалтера учрежде ­ ния (приложение № 10, приложение № 11 к административному регламенту).

 

28.4.

 

80. Предоставление за явителю государственной услуги, предусмотренной подпунктом б пункта 9 административного регламента,

81. Специалист учреждения, ответственный за рассмотрение и оформление документов для предоставлен ия вида государственной услуги, предусмотренного подпунктом б пункта 9 административного регламента, готовит для подписания прое кты договоров о пожертвовании с предприятиями и организациями различн ых форм собственности, частными лицами, изъявившими желание пр едоставить помощь в натуральном выражении,

Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 3 часов.

82.

Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 3 часов.

83. При поступлении подпи санной руководителем учреждения служебной записки о предоставлении вида государственной услуги,

а) формирует ведомость на выдачу натуральной помощи, подписывает ее у руководителя учреждения.

Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 3 часов; б)

Максимальный срок выполнения предусмотренного настоящим пунктом действия не должен превышать 30 минут;

в) организует выдачу натуральной помощи.

 

29.

 

84. Основанием для начала административной процедуры является получение специалистом учреждения, ответственным за прием документов, решения о предоставлении государственной услуги и дела заявителя.

85. Специалист учреждения, ответственный за прием документов, заносит в компьютерную базу данных и журнал регистрации заявлений сведения о дате и номере решения, виде, размере и сроке предоставления государственной услуги гражданину, имеющему право на государственную услугу, после чего передает решение о предоставлении государственной услуги и дело заявителя специалисту учреждения, ответственному за рассмотрение и оформление документов для предоставления государственной услуги.

Результатом административной процедуры является внесение специалистом учреждения сведений о заявителе в компьютерную базу данных.

Максимальный срок выполнения данного административного действия не должен превышать 30 минут.

 

IV. Формы контроля за исполнением административного регламента

 

30. Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением и исполнением ответственными должностными лицами положений административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятием ими решения

 

86. Текущий контроль за соблюдени ем и исполнением ответственными должностными лицами положений административного регламента и иных

 

31. Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги

 

 

87. Контроль полноты и качества предоставления государственной услуги осуществляется путем проведения руководителем и должностными

Периодичность осуществления контроля за предоставлением государственной услуги устанавливается руководителем учреждения, но не реже одного раза в полугодие.

88. Министерство органи зует и осуществляет контроль за предоставлением государственной услуги учреждениями.

Контроль за полнотой и качеством предоставления государственной услуги включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений

89 . Проверки полноты и качества предоставления государственной услуги осуществляются на основании индивидуальных актов (приказов)

Периодичность проведения проверок может носить плановый характер (осуществляться на основании квартальных, полугодовых или годовых планов работы). По результатам проверок в учреждения направляется соответствующий акт проверки.

 

32. Ответственность должностных лиц органа исполнительной власти Тульской области за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) ими в ходе предоставления государственной услуги

 

90. Государственные гражданские служащие министерства за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги, несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации и законодательством Тульской области о государственной гражданской службе.

91. Специалисты учреждений за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги, несут ответственность, установленную трудовым законодательством Российской Федерации.

 

33. Требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций

 

92. Граждане, их объединения и о рганизации имеют право на любые предусмотренные действующим законодательством формы контроля за  

 

V. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) органа, предоставляющего государственную услугу, а  

94. Жалоба должна содержать:

а) наименование органа, предостав ляющего государственную услугу, должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу, либо б) фамилию, имя, отчество (при наличи и), сведения о месте жительства заявителя — физического лица либо наименование, сведения о месте

в) сведения об обжалуемых реш ениях и действиях (бездействии) органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица

г) доводы, на основании которых заяв итель не согласен с решениями и действиями (бездействием) органа, предоставляющего государственную

95.В случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия на осуществление действий от имени заявителя. В качестве документа, подтверждающего полномочия на осуществление действий от имени заявителя, может быть представлена:

а) оформленная в соответствии с законодательством Российской б) оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации доверенность, заверенная печатью заявителя и подписанная

в) копия решения о назначении или об избрании либо приказа о 96. Прием жалоб в письменной форме осуществляется органами, предоставляющими государственные услуги, в месте предоставления государственной услуги (в месте, где заявитель подавал запрос на получение государственной услуги, нарушение порядка которой обжалуется, либо в месте, где заявителем получен результат указанной государственной услуги).

Время приема жалоб должно совпадать со временем предоставления государственных услуг.

Жалоба в письменной форме может быть также направлена по почте.

В случае подачи жалобы при личном приеме заявитель представляет документ, удостоверяющий его личность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

97. В электронном виде жало ба может быть подана заявителем посредством:

а) официального сайта органа, п редоставляющего государственную услугу, в информационно-телекоммуникационной сети Интернет; б) федеральной государственной информационной системы Единый портал государственных и муниципальных у слуг (функций) (далее — Единый портал).

98. При подаче жалобы в электронном виде документы, указанные в пункте 100 Административного регламента, могут быть представлены в форме электронных документов, подписанных электронной подписью, вид которой предусмотрен законодательством Российской Федерации, при этом документ, удостоверяющий личность заявителя, не требуется.

99. Жалоба рассматривается органом, предоставляющим государственную услугу, порядок предоставления которой был нарушен вследствие решений и действий (бездействия) органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица либо государственных гражданских служащих. В случае если обжалуются решения руководителя органа, предоставляющего государственную услугу, жалоба подается в вышестоящий орган (в порядке подчиненности) и рассматривается им в порядке, предусмотренном настоящим Порядком.

При отсутствии вышестоящего органа жалоба подается непосредственно руководителю органа, предоставляющего государственную услугу, и рассматривается им в соответствии с настоящим Порядком.

100. В случае если жалоба подана за явителем в орган, в компетенцию которого не входит принятие решения по жалобе в соответствии с При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в уполномоченном на ее рассмотрение органе.

101.

Жалоба на нарушение порядка предоставления государственной услуги многофункциональным центром рассматривается в со ответствии с настоящим Порядком органом, предоставляющим государственную услугу, заключившим соглашение о взаимодействии.

При этом срок рассмотрения жалобы исчисляется со дня регистрации жалобы в уполномоченном на ее рассмотрение органе.

102. Заявитель может обратиться с ж алобой, в том числе в следующих случаях:

а) нарушение срока регистрации зап роса заявителя о предоставлении государственной услуги; б) нарушение срока предоставления государственной услуги;

в)

г)

д)

е) ж)

103.

а) б)

104.

105.

а) б)

в)

г)

д)

106.

В случае обжалования отказа органа, предоставляющего государственную услугу, его должностного лица в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования заявителем нарушения установленного срока таких исправлений жалоба рассматривается в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.

107.

При удовлетворении жалобы уполномоченный на ее рассмотрение орган принимает исчерпывающие меры по устранению выявленных нарушений, в том числе по выдаче заявителю результата государственной услуги, не позднее 5 рабочих дней со дня принятия решения, если иное не установлено законодательством Российской Федерации, Тульской области.

108. Ответ по результатам р ассмотрения жалобы направляется заявителю не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в 109. В ответе по результатам рассмотрения жалобы указываются:

а) наименование органа, предоставляющего государственную услуг у, рассмотревшего жалобу, должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) б) номер,

в) фамилия, имя, отчество (при наличии) или наименование заявителя;

г)

д)

е) ж)

110. Ответ

По желанию заявителя ответ по результатам рассмотрения жалобы может быть представлен не позднее дня, следующего за днем принятия решения, в форме электронного документа, подписанного электронной подписью уполномоченного на рассмотрение жалобы должностного лица и (или) уполномоченного на рассмотрение жалобы органа, вид которой установлен законодательством Российской Федерации.

111. Уполномоченный на рассмот рение жалобы орган отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:

а) наличие вступившего в законную силу решения суда, Арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям; б) подача жалобы лицом, полном очия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

в) наличие решения по жалобе, п ринятого ранее в соответствии с требованиями настоящего Порядка в отношении того же заявителя и по тому

112. Уполномоченный на рассмотрен ие жалобы орган вправе оставить жалобу без ответа в следующих случаях:

а) наличие в жалобе нецензурных либо оскорбительных выражений, угроз жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его б) отсутствие возможности прочитать какую-либо часть текста жалобы,



 

 

Приложение № 1

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ о предоставлении мер социальной поддержки

 

В Государственное учреждение Тульской области "Управление

социальной  защиты населе ния ___________________________ "

от (фамилия, имя, отчество)

______________________________________________________________

(место регистрации: почтовый индекс, город, улица, дом, корпус, квартира)

__________________________________________________ _____

 

Номер контактного телефона: _ _____________________________

Паспорт: __________________________________________ _____

(серия, номер, кем выдан, дата выдачи)

_______________________________________________________

 

Дата рождения: ________________________________________ __

(число, месяц, год)

С паспортом сверено: ___________________________________ _

                                                                                      (подпись специалиста)

Номер контактного телефона: _ _____________________________

 

 

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу предоставить мне следующие меры социальной поддержки:

нужное отметить " X "

_______________________________________________________________

_______________________________________________________________
 
   
   
Государственная социальная помощь  (Закон Тульской области от 28.12.2004 № 495-ЗТО)  
   
   
   
   
   
   

 

 
 
   

с последующим перечислением на лицевой счет __________ _______________________ ___________________________________________________________________________


 

или почтовое отделение № ______________________________________________ _____

 

 

Сообщаю сведения о членах моей семьи, а также иных лицах, зарегистрированных либо проживающих со мной по месту постоянного жительства по состоянию на  " ____ " _____________________ 20__ г.:

п/п

Фамилия,

имя,

отчество

Адрес

регистрации

Адрес

фактического

проживания
Степень родства

Совм.

хоз.

(" + ")
Примечание
             
             
             
             

 

Я ознакомлен, с тем, что:

обязан в течение десяти дней сообщить в ГУ ТО "Управление социальной защиты населения ________________________ " об изменениях материального положения моей семьи и прочих обстоятельствах, влекущих изменение размера государственной социальной помощи (изменение состава семьи, места постоянного жительства, выбытие членов семьи и изменение доходов членов семьи) или прекращение его выплаты;

в случае несообщения об указанных фактах, незаконно  выплаченная  сумма  будет с меня взыскана в установленном законом порядке.

Я предупрежден об ответственности за достоверность представленных мной сведений, а также документов, в которых они содержатся.

______________________________________

                      (дата, подпись заявителя)

 

Согласен на проверку управлением социальной защиты населения представленных мною сведений (в том числе сведений о доходах всех членов моей семьи и материально-бытовых условиях проживания), а также на использование представленных мною сведений в целях наиболее эффективного осуществления государственным учреждением Тульской области "Управление социальной защиты населения

 

______________________________________

                 (дата, подпись заявителя)

 

Мною представлены следующие документы, подтверждающие материально-бытовое и семейное положение:
Наименование документа

Количество

(шт.)
Подпись в принятии документа
Копия паспорта заявителя    
Справка из ЖЭУ о составе семьи    
Копия трудовой книжки    
Копия свидетельства о рождении всех детей в семье    
Копия свидетельства о браке    
Копия свидетельства о расторжении брака    
Справки о доходах семьи (заработная плата, доходы от предпринимательской деятельности, пенсии, пособия, стипендии, полученные алименты, др.)    
Сведения об имуществе, принадлежащем на праве собственности    
Копия документа, содержащего реквизиты структурного подразделения Сберегательного банка Российской Федерации и лицевого счета заявителя    
     
Являющийся субъектом персональных данных, я согласен с обработкой моих персональных данных  посредством их получения  из иного государственного органа, органа местного самоуправления Тульской области, подведомственных им организаций в целях предоставления государственной услуги в соответствии с требованиями Федерального закона О персональных данных. 

_________________________________

           (подпись заявителя и дата)

 

Дата подачи заявлен ия_____________ Подпись заявителя

Заявление № ___________ и документы гр. _______ _______________________

(рег..№ заявл.)

принял__________________________________

проверил ________________________________(дата, подпись специалиста)

 

линия разреза---------------------------------------------------------------------------------------------------

 

Расписка в приеме документов

Заявление № ___________ и документы

гр._________________________________________________

(рег..№ заявл.)


                                                           

 

__________________________________

 

 

Министр труда и социальной защиты                                           Н. В. Николаева

Тульской области

 

 

 



 

 

 

Приложение № 2

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

 

В министерство труда и социальной защиты Тульской области

от ________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

_________________________________________________

(место регистрации: почтовый индекс, город, улица, дом, корпус, квартира) 

_________________________________________________

Номер контактного телефона:________________________

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ.

 

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

 

Дата               Подпись

_____________________________________

Министр труда и социальной защиты               Н. В. Николаева

Тульской области

 

 

 

Приложение № 3

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

 

 



 

 

БЛОК-СХЕМА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ

 

 <img src="data:image/png;base64,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" height="50" width="231"></img>

 

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAQCAYAAAArij59AAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAAvSURBVChTY8AC/kNpnGBoKgAJ4MNggE0ChsEAmwQIowCSFWAFRCvACwgqQAIMDABT4irWIYIu4gAAAABJRU5ErkJggg==" height="16" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="65" width="231"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="174" width="355"></img>

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAANCAYAAACUwi84AAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA0SURBVChTY8AC/kNpnIBGCkCCuDAYYJOAYTjAKwkCBBWAAF5JECCoAATwSoIAQQVIgIEBANp5I93lCyqGAAAAAElFTkSuQmCC" height="13" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="68" width="239"></img>

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAACIAAAAICAYAAACccC2SAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAAvSURBVDhPYxiJ4D8UDziAOWTAHYTuEBiGA2ySA4HpBrBZDsJ0BwPuABjA4wAGBgCuRTnHs/Ys+QAAAABJRU5ErkJggg==" height="8" width="34"></img>

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAA6CAYAAACNvRgtAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAABASURBVEhL7crRCQAgDEPB7r+0EqPiR9sMYA6KYF4kxn5LDsgBOSAH5IB+DvBZ3ZIN5652BBlAO4IMoB1BBo+ICW75ULCyqzk4AAAAAElFTkSuQmCC" height="58" width="8"></img><img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAJEAAAABCAYAAADevkxgAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAATSURBVChTYwCC/6N4FJOPGf4DABkhkHDH4F3rAAAAAElFTkSuQmCC" height="1" width="145"></img>

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAADEAAAAeCAYAAACFZvb/AAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAB+SURBVFhH7c9BCgAhDEPR3v/SHVwI4qRQhwoZzQM36iLf/ACKYKEIFopgoQgWimCxHGFmr4Nk/lT5FDFCA7N3VcojorG/ipi193522RKBhqN/VcojorE0EWjINRHtjiKiD4nOCL3NfyotRUR2Dsy4K4KZIlgogoUiWBwQ4f4A0uw1AbI7vasAAAAASUVORK5CYII=" height="30" width="49"></img>

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAADIAAAAfCAYAAAClDZ5ZAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAACJSURBVFhH7c/RCoQwDETR/v9PR/oQCLU1jg04yhzIg3G39jb7CYWwUQgbhbBRCBuFsIFCWjv/fLXzieJ+nF3lIdmzq7h8BJ2WhSCXVsgCdFr/+Gzc7J3PaLbbAYeM4g653CdDsv9VgE67c6Hs2dGHdH3ns3L17ona016kEDYKYaMQNgphoxAuZgfBUWrZ0DNL1QAAAABJRU5ErkJggg==" height="31" width="50"></img><img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAhCAYAAADkrOp1AAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA7SURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMKoCAYawAJIgLgwE2CRiGA7ySIEBQAQjglQQBggpAAK8kCBBUgAQYGACrfDfJzL43FgAAAABJRU5ErkJggg==" height="33" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="74" width="231"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="75" width="262"></img>

 

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAjCAYAAACpZEt+AAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA8SURBVDhP7cpBCgAgDAPB/P/TSqyKhzYFzxkoglkkxn5LDoKD4CD8BfysbsmGc5ccqQ1IjtQGJEd6AmACWGY6xp0LLLYAAAAASUVORK5CYII=" height="35" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAADUAAAAfCAYAAABH0YUgAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAACGSURBVFhH7c9BCoAwDETR3v/SlS4CIabGwYiMzIMsjFr6x/whRbFQFAtFsVAUC0WxgKLGOH++29l4fh+nU3tU9Wy6Qzzo5CoKCVAUCDp5XSQbk72zibJdFzgq8jvkovRR1X/doJPvXK56NlRRy9rZ7Fy9e+q9kz+kKBaKYqEoFopioSgOcx56M910lH5zZQAAAABJRU5ErkJggg==" height="31" width="53"></img><img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAeCAYAAAARgF8NAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA2SURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMKoCAgVAAEsCHwQCbBAyDATYJEEYBJCvACohWgBcQVIAEGBgAf8Y4yAHsFN0AAAAASUVORK5CYII=" height="30" width="8"></img><img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAEAAAAAeCAYAAACc7RhZAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAACLSURBVFhH7ZBRCsAwCEO9/6U7CimUTsGODtySBxJQf/KskSMBSFokAEmLBCBpkQAkLRKApGVbgJndxiPzU4FHAma8ctldBY4LiIrSCFjp9zEVeUWAV9r7q8BxAVHRXwjwSkhAQkDffV7AKBHNjHdbf6qwJSCiarkMEoCkRQKQtEgAkhYJQNJCLqC1CwNXNmISxOVhAAAAAElFTkSuQmCC" height="30" width="64"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="129" width="437"></img>

 

 

 

 

 

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAfCAYAAADa3IyoAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA3SURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMKoCAQakAJIAPgwE2CRgGA2wSIIwCSFaAFRCtAC8gqAAJMDAAAGc4OceAngQRAAAAAElFTkSuQmCC" height="31" width="8"></img><img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAaCAYAAACKER0bAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAAzSURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMVAUgAXwYDLBJwDAYYJMAYRRAsgKsgGgFeAFBBUiAgQEAKtI0zFRPtusAAAAASUVORK5CYII=" height="26" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="70" width="238"></img><img src="data:image/png;base64,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" height="70" width="223"></img>

 

 

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAfCAYAAADa3IyoAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA3SURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMKoCAQakAJIAPgwE2CRgGA2wSIIwCSFaAFRCtAC8gqAAJMDAAAGc4OceAngQRAAAAAElFTkSuQmCC" height="31" width="8"></img><img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAgCAYAAAAv8DnQAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA3SURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMKoCAoakAJIAPgwE2CRgGA2wSIIwCSFaAFRCtAC8gqAAJMDAAAG+JOsZ7EHTPAAAAAElFTkSuQmCC" height="32" width="8"></img>

 

 <img src="data:image/png;base64,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" height="84" width="238"></img><img src="data:image/png;base64,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" height="83" width="223"></img>

 

 

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAWCAYAAAD9091gAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAAzSURBVChTY8AC/kNpnGBUAQQMhAKQAD4MBtgkYBgMsEmAMAogWQFWQLQCvICgAiTAwAAA490w0ISa99MAAAAASUVORK5CYII=" height="22" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="67" width="313"></img>

 

 

 

 <img src="data:image/png;base64,iVBORw0KGgoAAAANSUhEUgAAAAgAAAAdCAYAAACXFC2jAAAAAXNSR0IArs4c6QAAAARnQU1BAACxjwv8YQUAAAAJcEhZcwAADsMAAA7DAcdvqGQAAAA2SURBVDhPY8AC/kNpnGBUAQSMKoAAGigACeDDYIBNAobBAJsECKMAkhVgBUQrwAsIKkACDAwAuTM3yZ2VFu4AAAAASUVORK5CYII=" height="29" width="8"></img>

 <img src="data:image/png;base64,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" height="73" width="313"></img>

 

 

 

Приложение № 4

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

 

 

ЖУРНАЛ РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ

 
Входящий номер заявления Дата Фамилия, имя, отчество заявителя Адрес заявителя Содержание обращения Исполнитель административного действия Подпись исполнителя административного действия Контрольный срок исполнения Дата исполнения
                 
       
       
       
                 
                 

 

___________________________

Министр труда и социальной защиты               Н. В. Николаева

Тульской области

 

 

Приложение № 5

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

АКТ

обследования материально-бытового положения заявителя (семьи)

 

Настоящий акт составлен с целью определения нуждаемости заявителя (семьи заявителя) в предоставлении государственной услуги Оказание государственной социальной помощи в Тульской области с учетом оценки материально-бытового положения заявителя (семьи заявителя) и социальных взаимоотношений.

 

Сведения о заявителе:

Фамилия               Имя               Отчество                  

Дата, месяц и год рождения              

Домашний адрес, телефон              

 

Семейное положение              

Группа инвалидности              

Совокупный               доход               заявителя               (семьи)              

________________________________________________________________________

(заработная плата, стипендии, пособия, в том числе — лицам, признанным безработными, алименты,

 

_________________________________________________________________________

 

_________________________________________________________________________

 

Размер пенсии с учетом надбавок и компенсаций               __

Вид пенсии               __

(за выслугу лет, по старости, по инвалидности, социальная и др.)

Условия проживания              

(частный дом, отдельная квартира, комната в коммунальной квартире, комната в общежитии, этаж, жилая площадь)

 

Наличие коммунально-бытовых удобств _______________________________________

(водопровод, центральное отопление, ванная, лифт и т\. п\.)

 

_____________________________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________

 

Правовое отношение к собственности __________________________________________              

Меры социальной поддержки заявителя (семьи)               ____

 

Категория семьи _____________________________________________________________

Для семей с детьми: неполная, полная, одинокая мать, многодетная, воспитывающая ребёнка-инвалида, опекунская семья (ребёнок под опекой), студенческая, другое.

Для граждан: одинокий, одиноко проживающий, одинокая супружеская пара, одиноко проживающая супружеская пара, проживает с родственниками, не обеспечивающими надлежащий уход, иное лицо, находящееся в трудной жизненной ситуации, другое.

 

Сведения о членах семьи, проживающих совместно с заявителем

 
Степень родства

 

Ф. И.О.
Дата рождения Социальная категория Сумма дохода Наличие регистрации по месту жительства заявителя
           
           
           

 

 

Заявите ль ведет совместное хозяйство с ________________________________________

 

Наличие родственников, проживающих отдельно, но оказывающих помощь ____________

____________________________________________________________________________

 

Наличие иной собственности, приносящей доход __________________________________

Уровень благосостояния заявителя (семьи) _______________________________________

 

С какого времени состоит на учете в государственном учреждении Тульской области

"Управление социальной защиты населения               , как малоимущий (как

малоимущая семья) __________________________________________________________

 

Дополнительные сведения, в том числе п одтверждающие трудную жизненную ситуацию___________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

 

              Заключение: (целесообразность оказания помощи,

размер               помощи) ___________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

 

Должности и подпис и лиц, проводивших обследование _____________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

 

 

Дата составления акта ________________________________________________________

 

____________________________________

 

 

Министр труда и социальной защиты               Н. В. Николаева

Тульской области

 

Приложение № 6

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

Куда:               ______________________________________

 

Кому:               ______________________________________

 

 

Уведомление

На основании Вашего заявления от               №               , Вам назначена

государственная               социальная               помощь               в               виде

__________________________________________________________________

 

в размере               с                              20               по                "               20              

 

 

Руководитель                                          

(подпись)               (Ф. И.О.)

 

 

исполнитель:     (Ф. И.О.)

телефон:_____________

 

 

Министр труда и социальной защиты               Н. В. Николаева

Тульской области

 

 

Приложение № 7

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

Куда: ________________________________________________

К ому: _________________________________________________________

 

 

РЕШЕНИЕ

об отказе в предоставлении государственной услуги

№               от              

 

Вы обратились за назначением              

Заявление о назначении принято "               "               20               , зарегистрировано

№               .

По результатам рассмотрения заявления принято решение: отказать в назначении               в соответствии с (причина отказа в назначении со ссылкой на действующее законодательство).

 

Приложение: документы (перечень) на               лист.

 

Руководитель                                          

(подпись)               (Ф. И.О.)

 

исполнитель:     (Ф. И.О.)

телефон:_____________

 

____________________________

 

Министр труда и социальной защиты               Н. В. Николаева

Тульской области

 

 

 

Приложение № 8

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

Куда:               ________________________________________

 

Кому:               ________________________________________

 

Уведомление

 

Вы

________________________________________________________________________

 

Заявление о предоставлении государственной услуги принято "              

              20               г., зарегистрировано №               .

По результатам рассмотрения заявления в соответствии с абзацем пятым статьи 4 Закона от 28.12.2004 № 495-ЗТО О государственной социальной помощи в Тульской области принято решение направить ходатайство

 

Руководитель                                          

(подпись)               (Ф. И.О.)

 

исполнитель:

телефон:______________

 

 



             

 

 

 

Приложение № 9

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

 

ЗАЯВКА

на выделение финансирования из бюджета области

на предоставление государственной социальной помощи (ГСП)

малоимущим семьям, малоимущим одиноко проживающим гражданам

Тульской области, реабилитированным лицам и лицам, признанным

пострадавшими от политических репрессий,

в               20               года

 

Наименование

государственного учреждения Тульской области, осуществляющего функции в сфере социальной защиты населения ­

(ГУТО УСЗН)

ГСП реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими

от политических репрессий
ГСП малоимущим семьям, малоимущим одиноко проживающим гражданам

 

ГСП

ВСЕГО

(руб.)
 

Сумма

(руб.)

Почтовые расходы

(руб.)

Расходы на услуги сбербанка

(руб.)

Сумма

(руб.)

Почтовые расходы

(руб.)

Расходы на услуги сбербанка

(руб.)
 
1 2 3 4 5 6 7 8
1. ГУТО УСЗН      Алексинского района              
2. ГУТО УСЗН Арсеньевского  района              
3. ГУТО УСЗН Белевского района              
4. ГУТО УСЗН Богородицкого района              
5. ГУТО УСЗН Веневского  района              
6. ГУТО УСЗН Воловского района              
7. ГУТО УСЗН г. Донского              
8. ГУТО УСЗН Дубенского района              
9.  ГУТО УСЗН Ефремовского района              

10.ГУТО УСЗН

Заокского района 
             
11.ГУТО УСЗН Каменского района              
12.ГУТО УСЗН Кимовского района               
13.ГУТО УСЗН Киреевского района               
14.ГУТО УСЗН Куркинского района              
15.ГУТО УСЗН Ленинского района              
16.ГУТО УСЗН г. Новомосковска              
17.ГУТО УСЗН Одоевского  района              
18.ГУТО УСЗН Плавского района              
19.ГУТО УСЗН Суворовского района              
20. ГУТО УСЗН Тёпло-Огаревского  района              
21. ГУТО УСЗН Узловского  района              
22. ГУТО УСЗН Чернского  района              
23. ГУТО УСЗН Щекинского  района              
24. ГУТО УСЗН Ясногорского  района              
25. ГУТО УСЗН г. Тулы              
Средства для выплаты ГСП* в случаях пожара, смерти близкого родственника              
Итого:              

 

 

Руководитель                                          

(подпись)               (Ф. И.О.)

 

 

исполнитель:


 

___________________________________________________

Министр труда и социальной защиты

Тульской области

 

 

 

 

Приложение № 10

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

Отчет

об использовании средств областного бюджета на оказание

государственной социальной помощи в               квартале 20               года

 

 
№ п/п Наименование показателя Количество получателей Сумма государственной социальной помощи (руб.)
1 2 3 4

 

Малоимущие семьи с детьми
1. Малоимущие многодетные семьи, имеющие 3-х и более детей (семей/детей)    
2. Малоимущие неполные семьи (семей/детей)    
3. Малоимущие опекунские семьи (семей/детей)    
4. Малоимущие семьи, воспитывающие детей-инвалидов (семей/детей)    
5. Другие малоимущие семьи (семей/детей)    
6. Ежемесячное социальное пособие на период действия социального контракта (семей/в них членов семей)    
7. Итого (сумма строк № 1‒6) Х  
8. Почтовые расходы /банковские операции Х  
9.

Итого:

(сумма строк № 7,8)
Х  

 

Малоимущие  граждане
10. Малоимущие граждане (чел.)    
11. Малоимущие граждане трудоспособного возраста, проживающие в семьях, не имеющих в своем составе несовершеннолетних детей (чел.)    
12. Реабилитированные лица и лица, признанные пострадавшими от политических репрессий (чел.)    
13. Ежемесячное социальное пособие на период действия социального контракта (чел.)    
14.

Итого:

(сумма строк № 10‒13)
   
15. Почтовые расходы Х  
16.

Итого:

(сумма строк № 14,15)
Х  
17.

Итого:

(сумма строк  № 7,14)
Х  
18.

Почтовые расходы:

(сумма строк  № 8,15)
Х  
19.

Итого:

(сумма строк № 17,18)
Х  

 

Руководитель                                          

(подпись)               (Ф. И.О.)

 

исполнитель:

телефон:              

 

__________________________________

 

Министр труда и социальной защиты                                           Н. В. Николаева

Тульской области

 

Приложение № 11

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

Отчет

о реализации Закона Тульской области от 28.12.2004

№ 495-ЗТО0 государственной социальной помощи в Тульской области"


 

За               квартал 20               г.

 
Ф. И.О. заявителя

Адрес

прожива-ния

Реквизиты

контракта

(Дата,№),

срок действия (с__ по__)

 

Категория семьи / гражданина

 

Совокупный 

доход семьи

(руб.)
Дата выплаты социального пособия

Сумма

социального пособия

(руб.)

 

 
Результат по контракту (трудо-устройство, расторжение, продление, поиск работы и т\. д\.)
1 2 3 4 5 6 7 8
               
               
               
               
               

 

 

 

Руководитель                                          

(подпись)               (Ф. И.О.)

 

Исполнитель:     (Ф. И.О.)

Телефон: ____________

 

 



 

Приложение № 12

к Административному регламенту

предоставления государственной услуги

Оказание государственной социальной

помощи в Тульской области

 

Приложение

к социальному контракту

 

ПРОГРАММА ИНДИВИДУАЛЬНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ

гражданина / члена семьи

 

Исходные данные: ___________________________________________________________________________

(потребности гражданина/члена семьи: трудоустройство, приобретение новых профессиональных навыков, проведение курса лечения, реабилитационных

мероприятий, другие цели)

Получатели п омощи:

___________________________________ __________________________ ______________

___________________________________________________________ ______________ _

__________________________________________________________________________

(Ф. И.О., адрес регистрации либо пребывания, категория)

Цели программы:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

 

Социальные

навыки (имеющееся образование)

Профессиональные

навыки

(имеющиеся профессиональные навыки)

Обучение

(профессиональное обучение)

Выбор работы по имеющейся профессиональной квалификации

 

Найденная

работа

Поиск,

ожидание
Примечание
             
             

 

Используемые возможности и средства:

___________________________________________________________________ ______

(сотрудничество с центром занятости населения, учреждениями здравоохранения, образования)

Дополнительные мероприятия:

___________________________________________________________________________

(психологическая помощь, консультативная, другие мероприятия)

Мето дики и технологии работы: ________________________________________________

___________________________________________________________________________

 

 

Реабилитационная карта семьи

 

Информация о семье:

1.

2.

3. Состав семьи:_________________________________________________________

4. Сведения о несовершеннолетних детях:
Ф. И.О. ребенка Число, месяц, год рождения

Место проживания

(нахождения)
     
     
     
     

 

5.

6.

7.

(пребывания)___________________________________________________________

8. Ф. И.О. отца, год рождения, паспортные данные. Место регистрации

(пребывания) ___________________________________________________________

9.Состояние здоровья родителей:__________________________________________

10.                                                                                                                                                                                                                                                                              Состояние здоровья детей:______________________________________________

11.                                                                                                                                                                                                                                                                                Се мейные отношения:__________________________________________________

12.                                                                                                                                                                                                                                                                                  Основные и дополнительные доходы семьи:_______________________________

13.                                                                                                                                                                                                                                                                                Наличие пенси й, пособий, алиментов на детей:_____________________________

14.                                                                                                                                                                                                                                                                                 Насущны е потребности (проблемы) семьи:________________________________

Реабилитационные мероприятия

 

Специалист, ответственный за сопровождение контракта:              

15.                    План-график мероприятий по реабилитации:

 

Организация/

учреждение
Мероприятия Дата

Участие

заявителя

Ответственный

исполнитель

Результат

(оценка)
           
           
           
           
           
           
           

 

Социальный контракт_________________________________________________________

                                                                        (дата заключения, № регистрации, срок действия)

Исп.              

Тел.___________

 

 



 

 

Приложение № 13

к Административному регламенту предоставления государственной услуги Оказание государственной социальной помощи в Тульской области

 

 

ФОРМА СОЦИАЛЬНОГО КОНТРАКТА

 

" _______ " ______________ 20 _____ г.

 

Министерством труда и социальной защиты Тульской области в лице

министра ______________________________ , действующего на основании Положения о министерстве, с одной стороны, именуемым в дальнейшем Министерство,

и гражданином _________________________________ , /данные паспорта (заменяющего

его

проживающим по адресу: _____________________________________________________ ,

именуемым в дальнейшем Заявитель, с другой стороны, именуемыми в дальнейшем Стороны, заключен настоящий социальный контракт.

 

1. Предмет контракта

 

1.1. Предметом социального контракта является реализация мероприятий программы социальной адаптации гражданина в целях преодоления трудной жизненной ситуации, обеспечения адаптации Заявителя (членов его семьи) к существующим социально-экономическим условиям общества, включению их в процесс самообеспечения.

1.2. Сотрудничество между Министерством и Заявителем осуществляется в рамках Закона Тульской области от 28.12.2004 № 495-ЗТО О государственной социальной помощи в Тульской области.

 

2. Права и обязанности Сторон

 

2.1. Министерство имеет право:

проверять представленные Заявителем сведения, указанные в заявлении о назначении социального пособия, выполнение Заявителем мероприятий программы индивидуальной социальной адаптации. Программа индивидуальной социальной адаптации заявителя является неотъемлемой частью настоящего социального контракта (приложение). Министерство обязуется:

ежемесячно выплачивать Заявителю (и членам его семьи) социальное

организовывать консультативные услуги медицинского, правового и иного характера, содействовать проведению различных мероприятий, направленных на формирование активной жизненной позиции и на повышение жизненного уровня Заявителя (и членов его семьи);

обеспечивать направление Заявителя, в случае необходимости, в органы службы занятости, здравоохранения;

привлекать специалистов различных структур для участия в мероприятиях по адаптации Заявителя (и членов его семьи) к существующим социально-экономическим условиям жизни общества.

2.2. Заявитель имеет право:

получать необходимые консультативные услуги медицинского, правового и иного характера.

Заявитель обязуется:

использовать полученное социальное пособие для удовлетворения потребностей (собственных либо общесемейных) в продуктах питания и предметах первой необходимости;

выполнять реабилитационные мероприятия, предусмотренные программой индивидуальной социальной адаптации.

 

3.                        Виды и размер государственной социальной помощи

4.                         

3.1. Государственная социальная помощь в период действия социального контракта оказывается Заявителю в виде выплаты ежемесячного социального пособия.

3.2. Размер ежемесячного социального пособия рассчитывается индивидуально, в соответствии с положениями статьи 4‒1-2 Закона Тульской области от 28.12.2004 № 495-ЗТО О государственной социальной помощи в Тульской области.

 

4. Порядок оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта

(ежемесячное социальное пособие, выплачиваемое в период действия социального контракта)

 

Социальное пособие на время действия социального контракта

выплачивается

(перечисления на лицевой счет № ___________ , в отделении банка _____________ ,

либо почтового отправления в отделение связи № _________ по адресу: _________).

 

 

5. Срок действия социального контракта

 

Социальный

д о _____________ г.

 

6. Порядок изменения, расторжения и основания прекращения

 

6.1. Любые изменения и дополнения к настоящему социальному контракту действительны при условии, если они совершены в письменной форме и подписаны Сторонами.

6.2. Социальный контракт может быть изменен (продлен) в случаях, требующих дополнительного времени для выполнения мероприятий программы социальной адаптации гражданина, в том числе: продолжение обучения на курсах профессиональной подготовки (повышения квалификации), поиск работы, прохождение процедуры установления инвалидности, устройство детей в учреждения всех типов и профилей, на срок __________________ по взаимному согласию Сторон.

Социальный контракт может быть изменен (продлен) на основании письменного соглашения Сторон в любое время.

В срок, не позднее чем за 14 календарных дней до предполагаемой даты изменений (продления) социального контракта, государственное учреждение Тульской области, осуществляющее функции в сфере социальной защиты населения, по месту жительства Заявителя (далее -учреждение) направляет (передает) Заявителю проект соглашения об изменении (продлении) социального контракта, составленный в письменной форме.

Заявитель, получивший указанный проект соглашения, обязан в течение 10 календарных дней подписать соглашение или представить в учреждение свои письменные возражения.

В случае подписания соглашения об изменении (продлении) социального контракта Заявителем, данное соглашение вступает в силу с даты, указанной в соглашении.

6.3. Социальный контракт может быть расторгнут:

Министерством, в случаях выявления факта недостоверности представленных заявителем сведений о составе семьи, доходах и принадлежащем ему (его семье) имуществе на праве собственности, несвоевременного извещения об изменении указанных сведений, невыполнения Заявителем мероприятий программы социальной адаптации гражданина в течение 1 календарного месяца без уважительных причин (заболевание Заявителя, его детей, родственников, осуществление ухода за членами семьи, родственниками, смерть членов семьи, родственников, чрезвычайные происшествия с участием Заявителя, членов семьи, родственников);

Заявителем в случае возникновения обстоятельств, препятствующих выполнению мероприятий программы социальной адаптации гражданина.

Социальный контракт считается расторгнутым через 10 дней после направления одной из Сторон письменного уведомления другой Стороне о расторжении социального контракта.

6.4. Социальный контракт прекращается в случаях истечения срока его действия, смерти Заявителя, вступления в силу решения суда о признании Заявителя недееспособным (ограниченно дееспособным). В случае смерти Заявителя, вступления в силу решения суда о признании Заявителя недееспособным (ограниченно дееспособным), социальный контракт прекращает свое действие с даты наступления соответствующего события.

 

7. Прочие условия

 

7.1. Все споры и разногласия по настоящему социальному контракту

7.2. Неурегулированные разногласия подлежат разрешению в судебном

 

 

8. Подписи сторон

 

Министерство                                                                                                                               Заявитель

_______________                                                                                                                               ___________

_______________                                                                                                                               ___________

_______________                                                                                                                               ___________

_______________                                                                                                                               ___________

 

 

 

_____________________________

 

Министр труда и социальной защиты               Н. В. Николаева

Тульской области