|
|
| Строка 1: |
Строка 1: |
| | {{Правовой акт | | {{Правовой акт |
| | |вид документа=постановление | | |вид документа=постановление |
| − | |государственный регистрационный номер=ru63000200300164 от 21.10.2003 | + | |государственный регистрационный номер=ru62000200000155 от 01.11.2001 |
| − | |дата индексирования=2018-04-11 19:44:23 | + | |дата индексирования=2018-10-03 20:07:18 |
| − | |дата принятия=2003-10-14 00:00:00 | + | |дата принятия=2000-04-18 00:00:00 |
| − | |дата регистрации=2003-10-21 00:00:00 | + | |дата регистрации=2001-11-01 00:00:00 |
| − | |информация об опубликовании=Газета "Волжская коммуна" № 191 от 15.10.2003 | + | |информация об опубликовании=газета "Рязанские ведомости" № 77 от 20.04.2000 |
| | |количество редакций=2 | | |количество редакций=2 |
| − | |наименование=ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 14.10.2003 № 390 Губернатор Самарской области | + | |наименование=ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 18.04.2000 № 207 Глава администрации Рязанской области |
| | |наличие текста документа=содержит текст | | |наличие текста документа=содержит текст |
| − | |номер документа=390 | + | |номер документа=207 |
| − | |номер регистрации=ru63000200300164 | + | |номер регистрации=ru62000200000155 |
| − | |описание документа=ru63000200300164 | + | |описание документа=ru62dmj200000155 |
| − | |подчинение=Самарская область | + | |подчинение=Рязанская область |
| − | |принявший орган=Губернатор Самарской области | + | |принявший орган=Глава администрации Рязанской области |
| | |раздел=Федеральный регистр - акты субъектов РФ | | |раздел=Федеральный регистр - акты субъектов РФ |
| − | |редакция=Редакция №1 от 14.10.2003 | + | |редакция=Редакция №1 от 18.04.2000 |
| − | |реквизиты документа=ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 14.10.2003 № 390 Губернатор Самарской области | + | |реквизиты документа=ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 18.04.2000 № 207 Глава администрации Рязанской области |
| − | |рубрики правового классификатора=060.020.090 Оплата труда | + | |рубрики правового классификатора=020.030.000 Общие вопросы государственного управления в сфере экономики, социально-культурного и административно-политического строительства |
| | + | 060.020.090 Оплата труда |
| | + | 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
| | + | 080.020.000 Управление в сфере финансов (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
| | + | 080.060.000 Бюджеты субъектов Российской Федерации |
| | |статус действия=Недействующий | | |статус действия=Недействующий |
| | |статус нормативности=Нормативный | | |статус нормативности=Нормативный |
| | |статус соответствия законодательству=Соответствует ФЗ | | |статус соответствия законодательству=Соответствует ФЗ |
| − | |субъект рф=Самарская область | + | |субъект рф=Рязанская область |
| | |тип документа=Основной | | |тип документа=Основной |
| | | | |
| | }} | | }} |
| | {{Импорт/pravo.minjust.ru | | {{Импорт/pravo.minjust.ru |
| − | |text=<div><p class="caption"><span> ГУБЕРНАТОР</span></p><p class="caption"><span> САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ </span></p><p class="caption"><span>ПОСТАНОВЛЕНИЕ</span></p><p class="caption"><span>от 14.10.2003 г. N 390</span></p><p class="caption"><span>О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы</span></p><p class="text"><span>{ Утратило силу с 1 января 2005 г.: </span></p><p class="text"><a href="/content/ngr/RU63000200400347.doc"><span class="Hyperlink">Постановление </span></a><span> Губернатора Самарской области от 31 декабря 2004 г. N 402}</span></p><p class="text"><span>{См. также:</span ></p><p class="text"><a href="/content/ngr/ RU63000200300219.doc"><span class="Hyperlink"> постановление</span></a><span> Губернатора Самарской области от 16 декабря 2003 г. N 475}</span></p><p class="text"><span> Во исполнение </span ><a href="/content/ngr/RU0000R200303910.doc"><span class="Hyperlink"> постановления</span></a><span> Правительства Российской Федерации от 2 октября 2003 г. N 609 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы"</span></p><p class="text" style="text-align:center"><span>ПОСТАНОВЛЯЮ:</span></p><p class="text"><span>1. Ввести с 1 октября 2003 года тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, финансируемых из областного бюджета, согласно приложению.</span></p><p class="text"><span>2. Повышение тарифных ставок (окладов) работников организаций бюджетной сферы, предусмотренные настоящим постановлением , производить за счет средств, предусмотренных областным бюджетом на 2003 год.</span></p><p class="text"><span>3. Рекомендовать органам местного самоуправления</span><span> ввести тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки для работников организаций бюджетной сферы, финансируемых из соответствующих бюджетов, согласно </span><a href="/content/ngr/RU0000R200303910.doc"><span class="Hyperlink">постановлению</span></a><span> Правительства Российской Федерации от 2 октября 2003 г. N 609 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы".</span></p><p class="text"><span> 4. Признать утратившим силу с 1 октября 2003 г. </span><a href="/content/ngr/RU63000200100124.doc"><span class="Hyperlink">постановление</span></a><span> Губернатора области от 27 ноября 2001 г. N 417 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы ".</span></p><p class="text"><span>5. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.</span></p ><table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt"><tr><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:309.75pt"><p class="text " style="text-align:justify; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt"> Губернатор< /span> </p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:309.75pt"><p><span> </span></p></td></tr><tr><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:309.75pt"><p class="text" style="text-align:justify; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">Самарской области </span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:309.75pt"><p class="text" style="text-align:right; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">К.А. Титов</span></p></td></tr></table><p><span style="display:none"> </span></p><table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt"><tr><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:462pt"><p><span> </span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:462pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">Приложение</span></p><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">к постановлению Губернатора</span></p><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">Самарской области</span></p><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">от 14.10.2003 г. N 390</span></p></td></tr></table><p><span style="display:none"> </span></p><table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt"><tr><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:87.75pt"><p class="text" style="text-align:justify; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">Разряды оплаты труда</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">2</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">3</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">4</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">5</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">6</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">7</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">8</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">9</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">10</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">11</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">12</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">13</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0. 75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">14</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">15</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">16</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">17</span></p></td><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">18</span></p></td></tr><tr><td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:87.75pt"><p class="text" style="text-align:justify; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">Тарифные ставки (оклады)</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">600</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">670</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">740</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">820</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:44.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">910</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1010</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1110</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1220</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1340</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1470</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1610</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1740</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">1880</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">2020</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">2180</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">2340</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">2520</span></p></td><td style="padding-left:5.4pt; padding-right:5.4pt; vertical-align:middle; width:47.25pt"><p class="text" style="text-align:center; text-indent:28.35pt"><span style="font-family:Arial; font-size:12pt">2700</span></p></td></tr></table><p class="text"><span>Примечание: Размер тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя устанавливается на 1-2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя.</span></p></div> | + | |text=<div><p class="caption"><span> ПОСТАНОВЛЕНИЕ</span></p><p class="caption"><span> ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ</span></p><p class="caption"><span>от 18 апреля 2000 г. № 207</span></p><p class="caption"><span>О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы </span></p><p class="text"><span>{ Акт утратил силу: Постановление главы администрации Рязанской области №686 от 22.11. 2001г. ; </span><a href="/content/ngr/ RU62DMJ200100217.doc"><span class="Hyperlink"> нгр:RU62000200100217</span></a><span>}</span></p><p class="text"><span> В соответствии с Указом Президента Российской Федерации «О повышении тарифной ставки (оклада) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы» от 20 марта 2000 года № 539 и постановлением Правительства Российско</span><span> й Федерации от 30 марта 2000 года № 282 «О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы» ПОСТАНОВЛЯЮ:</span></p><p class="text"><span>1. Повысить с 1 апреля 2000 года в 1,2 раза тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, предусмотренные постановлением главы администрации Рязанской области от 14 апреля 1999 года № 196 «О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы».</span></p><p class="text"><span> 2. Повышение тарифных ставок (окладов) работников организаций бюджетной сферы , финансируемых из областного бюджета и бюджетов муниципальных образований, в соответствии с пунктом 1 настоящего постановления производится за счет средств соответствующих бюджетов.</span></p><p class="text"><span> Глава администрации области В. Н. Любимов</span></p></div> |
| | }} | | }} |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
от 18 апреля 2000 г. № 207
О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы
{Акт утратил силу: Постановление главы администрации Рязанской области № 686 от 22.11.2001 г.; [/content/ngr/RU62DMJ200100217.doc нгр:RU62000200100217]}
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации О повышении тарифной ставки (оклада) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы
от 20 марта 2000 года № 539 и постановлением Правительства Российско й Федерации от 30 марта 2000 года № 282 О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Повысить с 1 апреля 2000 года в 1,2 раза тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, предусмотренные постановлением главы администрации Рязанской области от 14 апреля 1999 года № 196 О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы
.
2. Повышение тарифных ставок (окладов) работников организаций бюджетной сферы, финансируемых из областного бюджета и бюджетов муниципальных образований, в соответствии с пунктом 1 настоящего постановления производится за счет средств соответствующих бюджетов.
Глава администрации области В. Н. Любимов
Россия