Документ:Постановление от 07.12.2009 № 446 Правительство Республики Башкортостан: различия между версиями
(Новая страница: «{{Правовой акт |вид документа=постановление |государственный регистрационный номер=RU030002...») |
(нет различий)
|
Текущая версия от 02:22, 8 апреля 2024
- Юрисдикция:
Россия
- Принявший орган:
- Правительство Республики Башкортостан
- Дата принятия:
- 2009-12-07 00:00:00
- Дата публикации:
- 2019-01-05 14:06:32
- Языки:
- Русский язык
Правительство Республики Башкортостан
Постановление
7 декабря 2009 года № 446
О внесении изменений в Примерное положение об оплате
Правительство Республики Башкортостан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1.
2.
Премьер-министр Правительства Республики Башкортостан |
| |
Р. С. Сарбаев |
Утверждены
постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 7
декабря 2009 года № 446
И зменения, вносимые в Примерное положение об оплате труда работников
1.
2.
3.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера состоит из оклада (должностного оклада), выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Должностной оклад руководителя учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения (далее — кратность), с учетом группы по оплате труда руководителя учреждения:
Наименование должности | Кратность с учетом группы по оплате труда руководителя учреждения | |||
I | II | III | IV | |
Директор учреждения | до 1,5 | до 1,4 | до 1,3 | до 1,2 |
Перечень должностей, профессий работников учреждения, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и установления размера должностного оклада руководителей утверждается приказом министра сельского хозяйства Республики Башкортостан по согласованию с Министерством труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан.
При расчете средней заработной платы учитываются оклады и выплаты стимулирующего характера работников за календарный год, предшествующий году установления должностного оклада
Исчисление размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя осуществляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 8 апреля 2008 года № 167н Об утверждении Порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя федерального бюджетного учреждения
.
Конкретный размер должностного оклада руководителя и кратного отношения к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, устанавливается ежегодно приказом министра сельского хозяйства Республики Башкортостан с учетом достигнутых количественных и качественных показателей деятельности учреждения.
В 2010 году кратное отношение к средней заработной плате работников, относимых к основному персоналу учреждения, устанавливается в размере, обеспечивающем сохранение в 2010 году должностного оклада руководителя на уровне, установленном на 2009 год.
Руководитель учреждения обязан представлять в Министерство сельского хозяйства Республики Башкортостан справку о средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения. За достоверность представляемых сведений несет ответственность руководитель учреждения.
Размеры окладов заместителей руководителя, главного бухгалтера устанавливаются на 10 −30 % ниже оклада руководителя..
{ ВНЕСЕНО:
ОТФОРМАТИРОВАНО: Спиренкова О. В. 09.02.2010 г. }